Trong vài tuần qua, mọi sự chú ý đều đổ dồn về Vinicius Junior, được cho là người chiến thắng sau mùa giải tuyệt vời cùng Real Madrid.

Sự lạc quan bị cắt đứt khi đội Real Madridhủy chuyến bay và không đến thủ đô Paris vì biết rằng người chiến thắng là Rodri, nhà vô địch EURO 2024.

Phản ứng đầu tiên đến từ một đồng đội ở đội tuyển Brazil, Richarlison. Tiền đạo của Tottenham vào thẳng trang Instagram của BTC để phản đối.

"Các bạn, điều đó thật nhảm nhí. Họ đã nhúng tay vào, thật nhảm nhí", Richarlison bình luận trên tài khoản chính thức Ballon d'Or.

Marta Da Silva, cầu thủ bóng đá nữ xuất sắc nhất trong lịch sử Brazil, cũng thể hiện sự bất ngờ sau khi Vinicius không chiến thắng.

"Tôi hiểu rằng họ không trao Quả bóng vàng cho Vinicius. Quả bóng vàng đó là gì? Trả lời tôi đi", Marta viết, kèm theo đoạn video thể hiện sự phẫn nộ khi đi dạo cùng thú cưng.

Các nhà báo chỉ ra những khía cạnh khác bên ngoài trận đấu là nguyên nhân dẫn đến việc ngôi sao Brazil chỉ đứng thứ 2 cuộc bầu chọn.

Renata Mendoncca của Sportv tuyên bố: "Vinicius luôn gây sự khó chịu". Ana Thais, nữ BLV kiêm MC nổi tiếng của Globo, đi xa hơn: "Tôi không thể không đưa ra vấn đề chủng tộc".

Viniciuslà trung tâm của những hoạt động chống phân biệt chủng tộc tại La Liga thời gian qua. Đồng thời, anh hiếu chiến và không ít gần chủ động tạo hiềm khích với CĐV đối thủ.

Ca sĩ và bạn của Vinicius, MC Maneirinho, đã thể hiện sự ủng hộ của mình đối với ngôi sao của Real Madrid, bằng một bài đăng trên Instagram vài giờ trước buổi dạ tiệc.

"Mọi người đã công nhận bạn là Cầu thủ giỏi nhất thế giới, bạn không cần địa vị và tôi biết điều đó sẽ không làm bạn rung chuyển. Bạn là tấm gương tiến bộ lớn nhất mà tôi vinh dự được gọi là bạn".

Một trong những người nổi tiếng nhất Brazil, Luva de Pedreiro, còn được biết đến với cái tên "Receba", phản ứng bằng cách cầm chiếc áo Vinicius để chụp ảnh ngay trên thảm đỏ Paris.

Nhà báo Breiller Pires bình luận trên Sportscenter rằng kết quả "kỳ lạ". Ông nhấn mạnh Vinicius lớn hơn Quả bóng vàng và không cần phải nhận giải cầu thủ giỏi nhất thế giới.

Douglas Ceconello nói trên Globo Esporte: "Việc không trao giải xuất sắc nhất cho Vini ở lễ Ballon d'Or là một cách nữa để cố gắng trừng phạt cầu thủ người Brazil, vì lập trường của anh ấy đối với các vấn đề chủng tộc, trong và ngoài sân cỏ".

Trên ESPN phiên bản Brazil, BLV Hofman thì mô tả Vini không giành Quả bóng vàng đến từ sự "ác cảm"của người châu Âu đối với anh.

Vinicius hụt Quả bóng vàng: Real Madrid thiếu tôn trọng Rodri

Mục tiêu của những chương trình này không chỉ là nâng cao chất lượng giáo dục mà còn giúp sinh viên tiếp cận với môi trường làm việc thực tế, trang bị cho họ những kỹ năng cần thiết để thành công trong ngành công nghiệp hiện đại. 

Thông qua các khóa thực tập từ 4-6 tháng, không chỉ sinh viên các ngành Ngôn ngữ Hàn, Công nghệ thông tin, Quản trị kinh doanh mà sinh viên các ngành, chuyên ngành đào tạo khác của NTU cũng có cơ hội trải nghiệm về quy trình làm việc chuyên nghiệp của LG Display trong lĩnh vực sản xuất: màn hình điện thoại; màn hình tivi; màn hình ô tô; màn hình đồng hồ thông minh; màn hình thực tế ảo và màn hình máy tính. Sinh viên sẽ được học tập tại giảng đường doanh nghiệp khối FDI hàng đầu thế giới và nhận lương thực tập với tổng thu nhập bình quân từ 9-14 triệu đồng/tháng.

Bên cạnh cung cấp kiến thức và kỹ năng giảng đường doanh nghiệp, LGDVH còn mở ra nhiều cơ hội nghề nghiệp cho sinh viên NTU. Nhiều sinh viên sau khi hoàn thành chương trình thực tập có cơ hội được tuyển dụng vào làm việc tại LG Display, tiếp tục phát triển và cống hiến cho công ty.

Ông Nguyễn Thành Hiếu - Trưởng Phòng tuyển dụng Công ty LG Display Việt Nam Hải phòng, chia sẻ: “LG Display Việt Nam Hải phòng luôn coi công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, hợp tác giáo dục, trong đó có hợp tác với Trường Đại học Nguyễn Trãi là một trong những chiến lược dài hạn của công ty nhằm đảm bảo nguồn nhân lực chất lượng cao, giảm tối đa chi phí đào tạo lại nhân sự, đóng góp sự phát triển của ngành công nghệ cao tại Việt Nam cũng như toàn cầu”.

Mô hình “Giảng đường doanh nghiệp”

Trường Đại học Nguyễn Trãi (NTU) tiên phong đào tạo công dân toàn cầu thông qua triển khai sâu rộng mô hình đào tạo kép gắn liền và đồng hành cùng doanh nghiệp. Điểm đặc biệt của mô hình này là doanh nghiệp tham gia vào cả 3 khâu quan trọng: Xây dựng chương trình đào tạo; Giảng dạy, huấn luyện các học phần thực hành; Trao cơ hội thực tập, trải nghiệm các dự án thực tiễn và tuyển dụng sinh viên sau tốt nghiệp. Từ đó hình thành khái niệm giảng đường mới “Giảng đường doanh nghiệp” vận hành song song với trường đại học.

Điều này giúp doanh nghiệp tiết kiệm chi phí, thời gian trong việc đào tạo lại nhân sự, chủ động được nguồn nhân lực cho các kế hoạch tương lai. Đồng thời thể hiện trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp trong việc góp phần phát triển chất lượng nguồn nhân lực quốc gia.

Thị trường lao động trong nước và quốc tế ngày càng khốc liệt trước sự cạnh tranh của tổ chức giáo dục đào tạo, sự khắt khe này xuất phát từ nhu cầu xã hội đòi hỏi nhân sự cần được trang bị kiến thức chuyên môn và kỹ năng số luôn sáng tạo, linh hoạt không ngừng phát triển trong thời đại kỷ nguyên số.

Với chương trình đào tạo định hướng ứng dụng nghề nghiệp, NTU phát triển hệ thống “giảng đường doanh nghiệp” giải quyết tốt bài toán đầu ra cho sinh viên hệ đại học và “xuất khẩu” nhân sự chất lượng cao của Việt Nam làm tại các tập đoàn đa quốc gia. 

Hồng Nhung