- Vừa qua,ịchấmdứthợpđồngbấtthườngngườilaođộngphảilàbd 24h nhiều bạn đọc gửi câu hỏi thắc mắc về vấn đề người sử dụng lao động có quyền chấm dứt hợp đồng với người lao động như thế nào? Làm sao để bảo vệ được quyền lợi của mình? Thậm chí, có bạn đọc còn bức xúc khi vẫn đang đi làm bình thường thì bỗng nhiên bị công ty sa thải không lý do. Mời bạn đọc tham gia trắc nghiệm sau để nắm được quyền lợi của mình theo quy định pháp luật hiện hành.