Erik ten Hag được cho đang yêu cầu MUmang thêm về 1 tiền đạo khác, sau khi ký Rasmus Hojlund từ Atalanta với giá 85 triệu euro, trong đó bao gồm 10 triệu euro phụ phí.

Dù đã có được Hojlund nhưng Erik ten Hag không thể sử dụng chân sút Đan Mạch cho đến tháng 9 khi sao trẻ 20 tuổi dính chấn thương lưng trong buổi tập từ lúc còn ở Atalanta.

Điều đó khiến Martial và Rashford trở thành những lựa chọn duy nhất để dẫn đầu hàng công MU. Sẽ không vấn đề gì nếu chân sút người Pháp khỏe mạnh, nhưng thực tế thời gian anh ngồi ngoài nhiều hơn ra sân do những chấn thương liên miên.

Trong khi đó, ai cũng biết vị trí phù hợp với Rashford là bên cánh trái. Phóng viên Jacque Talbot xác nhận rằng, Erik ten Hag đang tìm kiếm 1 tiền đạo khác trong thời gian còn lại của chuyển nhượnghè.

Ở mùa hè năm nay, MU đã ký tiền vệ Mason Mount, thủ môn Andre Onana, tiền đạo Rasmus Hojlund, được cho đang theo đuổi tiền vệ Sofyan Amrabat (Fiorentina) và hậu vệ Benjamin Pavard (Bayern).

Man City 'trói' Bernardo Silva với điều khoản giải phóng

Hợp đồng mới của Man Cityvới tiền vệ trụ cột Bernardo Silva được loan báo sẽ bao gồm điều khoản giải phóng, trong bối cảnh liên tục có nhiều đối thủ dòm ngó.

Sau những tin đồn rời Etihad, với sự quan tâm của Barca và PSG cũng như rất nhiều tiền từ Saudi Arabia, có vẻ một lần nữa Pep Guardiola giữ chân thành công Bernardo Silva.

Pep đặc biệt muốn giữ Silva hơn cả mùa trước, trước sự ra đi của đội trưởng Gundogan và Riyad Mahrez, lại thêm De Bruyne dính chấn thương gân kheo phải ngồi ngoài cho đến 2024.

Bernardo Silva đã chơi 55 trận trong chiến dịch giành cú ăn 3 của Man City, bỏ lỡ giơ cao Siêu cúp châu Âu cùng đồng đội vào đêm thứ Ba do bị ốm.

Theo Jack Gaughan, tiền vệ người Bồ được định giá 100 triệu bảng, nhiều khả năng ở lại Etihad với đàm phán đôi bên đạt được bước đột phá đáng kể.

Man City dự kiến đưa điều khoản giải phóng vào trong thỏa thuận mới với Bernardo Silva, với nhiều ưu đãi về lương, thưởng dành cho ngôi sao người Bồ.

Ansu Fati chấp nhận rời Barca hè này

Tờ AS tuyên bố, Ansu Fati sẽ tìm cách rời Barcahè này để được ra sân chơi bóng thường xuyên hơn.

Thông tin cho hay, Xavi không tin tưởng Fati và thực tế đã yêu cầu Barca tăng cường tấn công hè này.

Vào đầu chuyển nhượng hè, HLV Xavi được cho đã nói với Ansu Fati rằng, rời Barca là lựa chọn tốt nhất nhưng anh quyết định ở lại Nou Camp để chiến đấu cho vị trí của mình.

Dù vậy, sau khi chỉ được đá 10 phút ở ra quân La Liga 2023/24, Fati được cho quyết định rời Barca, từ bỏ hy vọng có chỗ trong đội hình của Xavi.

Fati được xem là ‘thần đồng’, bùng nổ trong màu áo Barca khi mới 16 tuổi, ở mùa giải 2019/20 nhưng các chấn thương nghiêm trọng đã ngăn cản bước tiến của cầu thủ này kể từ đó.

Theo Daily Mail, một số CLB ở Ngoại hạng Anh quan tâm đến Ansu Fati có MU, Arsenal và Tottenham.

Theo quy định của pháp luật, bảo hiểm xã hội là sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập của người lao động khi họ bị giảm hoặc mất thu nhập do ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, hết tuổi lao động hoặc chết, trên cơ sở đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội.

Bảo hiểm xã hội bắt buộc là loại hình bảo hiểm xã hội do Nhà nước tổ chức mà người lao động và người sử dụng lao động phải tham gia.

Theo quy định tại Điều 2 Luật bảo hiểm xã hội 2014, người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc:

“a) Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng, kể cả hợp đồng lao động được ký kết giữa người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi theo quy định của pháp luật về lao động;

b) Người làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng;”

Như vậy, theo pháp luật quy định, người lao động làm việc theo hợp đồng lao động từ đủ 01 tháng đã được đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc. Việc công ty quy định nhân viên chính thức làm việc đủ 06 tháng mới được xem xét đóng bảo hiểm là vi phạm quy định của pháp luật về nghĩa vụ đóng bảo hiểm xã hội của người sử dụng theo động.

Trong trường hợp này, công ty không đóng BHXH cho người lao động, tức là đã vi phạm quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội được quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 17 Luật bảo hiểm xã hội 2014, cụ thể:

“Điều 17. Các hành vi bị nghiêm cấm

1. Trốn đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp.

2. Chậm đóng tiền bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp”

Do đó, để bảo vệ quyền lợi của mình, người lao động cần nắm rõ các quy định của pháp luật về điều kiện được đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc. Bên cạnh đó, người lao động phải theo dõi xem công ty nơi mình làm việc đã đóng đúng, đủ bảo hiểm xã hội cho mình chưa để đề nghị công ty đóng BHXH đúng quy định.

Thạc sỹ - Luật sư Phạm Thị Bích Hảo, Công ty luật TNHH Đức An, Đoàn Luật sư thành phố Hà Nội.

Bạn đọc muốn gửi các câu hỏi thắc mắc về các vấn đề pháp luật, xin gửi về địa chỉ banbandoc@vietnamnet.vn (Xin ghi rõ địa chỉ, số điện thoại để chúng tôi tiện liên hệ)

Ban Bạn đọc

Chưa ký hợp đồng lao động nhưng xin nghỉ việc không được chấp nhận

Tôi vào một công ty thử việc 2 tháng, sau đó không thấy hợp nên quyết định xin nghỉ. Tuy nhiên, công ty vẫn bắt đợi 30 ngày sau mới được nghỉ dù chưa ký hợp đồng chính thức. Xin luật sư tư vấn tôi nên làm thế nào?

Rõ ràng, trước khi chiến lược gia người Hàn Quốc đến, bóng đá Việt Nam đang ở thời điểm mất niềm tin trầm trọng sau hàng loạt thất bại nối thất bại, bất chấp vẫn sở hữu lứa cầu thủ tương đối tốt, kinh nghiệm.

Nhưng chỉ tới khi HLV Park Hang Seo ngồi vào ghế nóng, niềm tin từng bước trở lại với người hâm mộ, các cầu thủ cho tới những người quản lý. Nhờ vậy 5 năm qua bóng đá Việt Nam trở thành thế lực thực sự trong khu vực và nhận về sự tôn trọng của các đối thủ châu lục.

Niềm tin trở lại, cùng với những chiến tích đã đạt được bóng đá Việt Nam lúc này đang được chắp cánh để mơ xa, trong đó công đầu không thể thiếu HLV Park Hang Seo

nhưng ông Park cũng cần cảm ơn bóng đá Việt Nam

Quả thật trước khi HLV Park Hang Seo xuất hiện, bóng đá Việt Nam đang khủng hoảng niềm tin thực sự, nhưng thực tế thời điểm chiến lược gia người Hàn Quốc ngồi vào ghế nóng lại khá… thuận lợi.

Nghe có vẻ là nghịch lý, nhưng thực tế lại như vậy bởi ông Park hoàn toàn không phải chịu quá nhiều áp lực thành công nên rất dễ thay đổi theo mong muốn, một điều không phải HLV nào đến với bóng đá Việt Nam cũng có được.

Những người đi trước không thành công vì nhiều lý do, nhưng lớn nhất vẫn là chưa thể thay đổi quá nhiều về nhân sự, cách làm vốn tồn tại, kéo dài nhiều năm.

Trong khi đó ông Park đến đã được VFF “bật đèn xanh” làm cách nào thay đổi tận gốc để mọi thứ thuận lợi hơn rất nhiều, trước khi gặt hái những thành công như đã thấy. Vì lẽ đó, ông Park khó mà không dành lời cảm ơn cho bóng đá Việt Nam.

Một ví dụ cụ thể hơn, chỉ duy nhất ông Park được mang cả ê kíp BHL từ trợ lý, bác sỹ cho tới người phân tích chiến thuật đồng hương… một điều chưa từng xảy ra đối với các đời HLV ngoại trước đó.

Không chỉ được tạo điều kiện tối đa làm việc, thuyền trưởng người Hàn Quốc cũng đến khi mà bóng đá Việt Nam vừa xuất hiện một lứa cầu thủ trẻ tài năng, sản phẩm của hàng loạt lò đào tạo chuyên nghiệp, bài bản cũng là dễ sử dụng, phát huy năng lực thay vì lấn cấn bởi thiếu quân “xịn” như trước đó.

“Có bột mới gột nên hồ” và HLV Park Hang Seo bên cạnh tài năng đã nhận đủ từ sự ủng hộ, đãi ngộ, điều kiện làm việc… để cùng bóng đá Việt Nam bay cao thì chẳng có lý gì chỉ cảm ơn thuyền trưởng người Hàn Quốc. Ngược lại còn phải ghi dấu ấn cho VFF, cho các ông bầu nữa!