Nhận định, soi kèo Tigres UANL vs Cincinnati, 09h30 ngày 12/3 : Chào mừng đến hang Hùm
发布时间：2025-03-15 02:27:21 作者：玩站小弟 
我要评论
我要评论 Linh Lê - 11/03/2025 19:56 Nhận định bóng đá
mai thảo linhmai thảo linh、、。
ậnđịnhsoikèoTigresUANLvsCincinnatihngàyChàomừngđếnhangHùmai thảo linh Linh Lê - 11/03/2025 19:56 Nhận định bóng đá giải khác
相关文章
Nhận định, soi kèo Kawasaki Frontale vs Shanghai Shenhua, 17h00 ngày 12/3: Sáng cửa dưới
Hồng Quân - 11/03/2025 21:23 Nhận định bóng đ2025-03-15, cánh tay, bàn tay lại là câu chuyện hoàn toàn khác.</p><p>Tuy nhiên, điều này hoàn toàn có thể xảy ra trong tương lai. Rất nhiều chuyên gia cũng đồng tình với quan điểm này. Smartphone sẽ được “nhúng” trực tiếp vào trong cơ thể con người, giúp người dùng có thể kết nối mạng 24/7. "Chúng ta đang tiến vào kỷ nguyên Máy thứ hai", ông Erik Brynjolfsson, Giám đốc Sáng kiến Nền kinh tế số của MIT nhận định.</p><p>Viễn cảnh đó tương tự như nhiều bộ phim Hollywood. Ví dụ như trong bộ phim hành động viễn tưởng "Total Recall", nữ diễn viên Kate Beckinsale đã chat video với sếp của mình thông qua “một chiếc điện thoại” được “nhúng” trong lòng bàn tay. Đó chính là tương lai của smartphone.</p><table><tbody><tr><td><center><img alt="" src="https://vnn-imgs-a1.vgcloud.vn/image1.ictnews.vn/_Files/2017/12/28/smartphone-1.jpg" class="v-assist-img"></center></td></tr><tr></tr></tbody></table><p>Các chuyên gia tin rằng, smartphone hoặc “thiết bị nhúng” (sử dụng công nghệ kết nối không dây) có thể được cấy vào cơ thể con người. Việc này được dự đoán sẽ đưa ra thương mại hóa vào năm 2023. Cuộc thăm dò này đã hé lộ nhiều “tầm nhìn và dự đoán” dành cho tương lai của công nghệ, cũng như xã hội loài người. Đây cũng sẽ là “nguồn ý tưởng” cho các hãng công nghệ trong tiến trình bắt tay hiện thực hóa, đưa ra những sản phẩm công nghệ mới hữu ích cho người. Một “kỷ nguyên lột xác” sẽ đến với con người nhờ những tiến bộ về phần mềm, như trí tuệ nhân tạo, Internet của vạn vật, in 3D và nhất là điện thoại nhúng trong đầu.</p><h2><strong>Các “kịch bản” khác cho điện thoại</strong></h2>)
Smartphone sẽ biến mất trong tương lai?
2025-03-15
Nhận định, soi kèo Gwangju FC vs Vissel Kobe, 17h00 ngày 12/3: Tiếp tục gieo sầu
Hồng Quân - 11/03/2025 21:12 Nhận định bóng đ2025-03-15
![](<p><strong>Chiếc bút dùng loại mực đặc biệt này có thể vẽ các mạch điện mà không cần sử dụng bo mạch PCB. </strong></p><p>Chiếc bút AgIC Silver Ink Maker dùng mực bằng bạc, vì thế nó có thể vẽ các mạch điện mà không cần phải sử dụng bo mạch PCB. Điều này cho phép thiết kế mạch điện trên nhiều loại vật liệu khác nhau và không giới hạn kích thước.</p><br /><img class="fmsmedia-thumb" src="https://imgs.vietnamnet.vn/Images/2017/02/17/15/20170217150857-sieu-but.jpg?w=480&h=320" width="480" height="320" alt="c" />Play)
![](<table><tbody><tr><td><center><img alt="" src="https://vnn-imgs-a1.vgcloud.vn/image1.ictnews.vn/_Files/2017/12/26/gettyimages-168245395.jpg" class="v-assist-img"></center></td></tr><tr></tr></tbody></table><p>Julie Larson-Green đã từng là Phó chủ tịch điều hành và Giám đốc kinh nghiệm của Microsoft, nơi bà đã dành 25 năm để lãnh đạo nhóm làm việc từ Windows cho đến Microsoft Office và cả những thiết bị phần cứng gần đây.</p><p>Tuy tháng 11 vừa qua bà đã rời Microsoft để tới Qualtrics - công ty start-up cung cấp phần mềm khảo sát Provo-Utah với vai trò Giám đốc kinh nghiệm ở đây nhưng không thể phủ nhận được tầm ảnh hưởng lớn của Larson khi còn đương nhiệm ở Microsoft.</p><p>Một trong những điều mà Giám đốc điều hành Ryan Smith của Qualctics ấn tượng bởi Larson-Green chính là danh tiếng của bà trong việc xây dựng và quản lý đội ngũ làm việc ăn ý trong Microsoft. Smith nói với Business Insider: "Nếu bạn nói chuyện với bất cứ ai đã từng làm việc cùng cô ấy hay bất cứ kênh truyền hình nào mà cô ấy từng tham gia, mọi người đều nhắc đến nền văn hóa tại công ty mà Larson-Green đã xây dựng lên".</p><p>Hãy cùng tìm hiểu 4 bí quyết mang lại sự thành công cho Larson-Green khi lãnh đạo thành công đội ngũ làm việc của mình:</p><p><strong>1. Tò mò về những gì người khác nghĩ</strong></p><p>Hãy luôn tò mò về những người khác nghĩ, thay vì áp đặt văn hóa công sở vào họ. Nếu như bạn muốn thuê được những người có đầu óc cho công ty mình thì hãy "tập hợp tất cả các ý kiến khác nhau" của tất cả mọi người.</p><p><strong>2. Giúp nhân viên tập trung vào lĩnh vực họ giỏi</strong></p><table><tbody><tr><td><center><img alt="" src="https://vnn-imgs-a1.vgcloud.vn/image1.ictnews.vn/_Files/2017/12/26/julie-larson-green.jpg" class="v-assist-img"></center></td></tr><tr></tr></tbody></table><p>Theo Larson-Green, "thay vì cố xoay chuyển mọi người bằng cách thúc đẩy họ làm việc tốt thì hãy tìm kiếm những người nổi trội ở lĩnh vực cụ thể". Một người có thể là thiên tài về kỹ thuật nhưng không hẳn cũng là một nhà thiết kế tuyệt vời. Một người có thể rất thông minh nhưng chưa chắc anh ta có thể trở thành thiên tài kỹ thuật. Nhà thiết kế tuyệt vời cũng không phải là người có khả năng giao tiếp tốt.</p><p>Quan điểm của Larson-Green là: "Đừng cố biến táo thành cam hay lê, mà hãy sử dụng một quả táo, cam và lê để tạo thành một thức uống tuyệt hảo".</p>)
最新评论