Chuyện chuyển việc sang Singapore của cựu nhân viên Ngân hàng Thế giới
Tốt nghiệp thạc sĩ truyền thông tại ĐH Northwestern (Mỹ),ệnchuyểnviệcsangSingaporecủacựunhânviênNgânhàngThếgiớngoại hang anh bxh từng làm việc tại World Bank trong 5 năm vừa qua, trước đó là làm cho một tờ báo, Vũ Lan Hương – cô gái 8X kể về quyết định “nhảy việc” của mình khi mọi thứ dường như "đang quá ổn".
Hiện tại, cô đang làm cán bộ phụ trách quan hệ công chúng tại Asean+3 Macroeconomic Research Office.
Dưới đây là chia sẻ của Hương.
Vũ Lan Hương. Ảnh: Nhân vật cung cấp |
Khi tôi thông báo nghỉ việc ở Ngân hàng Thế giới (WB) để chuyển sang Singapore làm việc, rất nhiều người bất ngờ.
Với tôi, WB là một môi trường làm việc tuyệt vời, đồng nghiệp rất sắc sảo, giỏi giang. Quan trọng hơn cả là ai cũng làm việc với một tinh thần phấn chấn, hợp tác, hỗ trợ nhau.
Khoảng thời gian làm việc ở WB đã giúp tôi trải nghiệm và trưởng thành lên rất nhiều. Cho đến một thời điểm, tôi muốn mở rộng kinh nghiệm và trải nghiệm của mình đến những nước khác, muốn đẩy giới hạn nỗ lực của mình xa hơn nữa, nên quyết định tìm kiếm cơ hội với công việc mang tính liên quốc gia.
"Tôi thấy cứ cố gắng làm việc hết mình với một trái tim trong sáng thì cái gì đến sẽ đến" |
Tại sao lại là Singapore?
Tôi bắt đầu suy nghĩ và “khoanh vùng đối tượng” thì thấy Singapore là lựa chọn tốt nhất ở thời điểm này. Singapore là trung tâm của khu vực (regional hub) nên nhiều tổ chức lớn và các công ty đa quốc gia lựa chọn đặt văn phòng vùng ở đây. Tiếng Anh là ngôn ngữ chính thức của quốc gia nên chỉ cần biết Tiếng Anh là sống khỏe, có thể giao tiếp với cả trẻ con lẫn người già. Cuộc sống trật tự, an toàn, môi trường xanh, sạch sẽ, có nhiều hoạt động thể thao, giải trí, nhiều công viên, không gian công cộng, phù hợp cho người “single and fabulous”.
Singapore cũng là nơi “Đông - Tây hội ngộ” nên văn hóa đa dạng và các dịch vụ cơ bản đều có nhiều sự lựa chọn cho mọi người. Một điểm cộng nữa là Singapore rất gần nhà, bay 3 tiếng là được về với thầy u nên lúc nào muốn làm nũng thì đặt vé cuối tuần về là được. Đi Singapore lại không cần visa nên mọi người có thể thường xuyên sang thăm và vận chuyển hàng hóa sang "cứu trợ".
Điểm trừ lớn nhất có lẽ là Singapore quá đắt đỏ, mà theo lời anh đồng nghiệp người Nhật thì giờ Singapore đắt hơn Tokyo rồi. Vì thế, khi tìm việc phải lưu ý đến vấn đề lương thưởng một chút.
Làm như thế nào?
Tôi xin chia sẻ kinh nghiệm cá nhân để mọi người tham khảo nhé. Chắc không thể đúng trong mọi trường hợp đâu, nhưng hy vọng mọi người thấy có chút hữu ích.
- LinkedIn:
Với bạn nào còn chưa biết thì LinkedIn là mạng xã hội nghề nghiệp lớn nhất thế giới, nơi bạn có thể đăng tải profile nghề nghiệp của mình, chia sẻ các thông tin, bài viết chuyên môn, tham gia các nhóm hoạt động chuyên môn, và tìm việc. Ngày càng có nhiều công ty, tổ chức sử dụng MXH này để chia sẻ thông tin tuyển dụng và tìm kiếm ứng viên.
Từ ngày biết đến LinkedIn, tôi đã khá chăm chút cho hồ sơ để trông chuyên nghiệp và nhiều thông tin. Tôi cũng nhờ một số đồng nghiệp viết giới thiệu để tăng thêm độ tin cậy và khách quan cho hồ sơ.
Khi bắt đầu tìm kiếm cơ hội, tôi bắt đầu dùng thử LinkedIn Premium, thấy khá hữu ích. Nó cho biết có bao nhiêu người đã nộp đơn cho vị trí này qua LinkedIn và so sánh hồ sơ của mình với các ứng viên khác.
Tôi cũng tham khảo trên JobStreet nữa, nhưng chủ yếu là để xem mức lương, để biết mà khoanh vùng các vị trí để tìm kiếm cho phù hợp.
Lan Hương tại góc đọc báo trong văn phòng của công ty |
- Chuẩn bị hồ sơ:
Hồ sơ của tôi gồm một CV được thiết kế hiện đại, ấn tượng vì công việc của tôi liên quan nhiều đến sáng tạo + một portfolio cũng được thiết kế khá đẹp mắt, nêu bật những dự án và hoạt động quan trọng mà tôi đã làm trong những năm qua, kèm theo đường link tới các sản phẩm tôi làm.
Tôi nghĩ là các nhà tuyển dụng nhận được hàng chục, hàng trăm hồ sơ cho mỗi vị trí nên cần phải làm thế nào để “yêu em từ cái nhìn đầu tiên”. Hơn nữa, nhà tuyển dụng cũng có thể đánh giá thái độ và sự chuyên nghiệp của ứng viên qua hồ sơ cẩn thận và chăm chút.
- Gửi hồ sơ:
Tôi cũng gửi hồ sơ cho vài nơi, có chỗ không thấy hồi âm gì, có chỗ bị loại từ vòng gửi xe, có chỗ được vào phỏng vấn.
Tôi tự nhận ra ưu điểm và hạn chế trong hồ sơ của mình, nên nhắm đúng hơn nhóm tiềm năng. Thật may mắn và “hữu duyên” là tôi tìm được một tổ chức quốc tế, rất phù hợp với nền tảng kiến và kinh nghiệm làm việc của mình, đồng thời cũng phù hợp với nguyện vọng của tôi là được làm việc liên quốc gia.
- Phỏng vấn:
Trong cuộc đời, số cuộc phỏng vấn xin việc của tôi chỉ đếm trên đầu ngón tay của 1 bàn tay, nên thực sự cũng không có nhiều kinh nghiệm lắm. May mắn là số lần đi phỏng vấn thì ít, nhưng đa số lại đều thành công.
Trong quá trình chuẩn bị phỏng vấn, tôi tham khảo hai website là The Muse và Glassdoor. The Muse là một trang web có rất nhiều bài viết hay về phát triển nghề nghiệp nói chung và phỏng vấn nói riêng.
Còn Glassdoor là trang đăng tải thông tin việc làm và tổng hợp các nguồn thông tin về mức lương, phúc lợi và kinh nghiệm phỏng vấn của các công ty cụ thể, đặc biệt là các công ty lớn do chính những người đi tìm việc như mình đóng góp.
Theo tôi, có ba điều cơ bản nhất để có cuộc phỏng vấn thành công: Chuyên môn, hiểu biết về công ty, và thái độ chuyên nghiệp.
Thứ nhất đương nhiên là nắm vững chuyên môn. Để chuẩn bị cho phỏng vấn thì mình tự tổng hợp lại kiến thức và kinh nghiệm làm việc, đồng thời đọc lại tài liệu về những kiến thức cơ bản và cập nhật các xu hướng mới trên thế giới.
Thứ hailà tìm hiểu kỹ về công ty, biết họ đang cần gì, thiếu gì, đang cạnh tranh với ai, và chuẩn bị phương án để giải quyết bài toán mà họ đang gặp phải.
Đất nước Singapore |
Ở vòng phỏng vấn trực tiếp với cơ quan hiện tại, tôi được yêu cầu chuẩn bị một bài thuyết trình 20 phút về bất cứ vấn đề gì. Tôi đã chọn một vấn đề rất thiết thực với tổ chức và lên một kế hoạch cụ thể để giải quyết nó. Tôi cũng đưa vài slides hơi hài hước một chút vào để làm bài trình bày mềm mại hơn, và cũng thể hiện tính cách của mình, mà theo lời của sếp là rất vui vẻ và tích cực. Các sếp có vẻ rất chăm chú và thích thú.
Sau đó các sếp hỏi rất nhiều, cả những thứ liên quan tới bài trình bày và các vấn đề khác nữa. Có những thứ tôi đã chuẩn bị sẵn, nên lại tiếp tục “bắn” tằng tằng phương án xử lý. Có những thứ chưa nghĩ đến, nhưng lúc đó vận dụng kinh nghiệm và kỹ năng của mình để đưa ra giải pháp.
Tôi cũng nhấn mạnh là đây chỉ là một vài ý tưởng ban đầu, tôi cần nghiên cứu kỹ hơn và tham vấn với các đồng nghiệp ở các bộ phận khác để có được giải pháp hoàn thiện hơn.
Thứ balà tự tin, thân thiện, và chuyên nghiệp. Tôi chủ động bắt tay tất cả các sếp, mỉm cười với từng người khi giới thiệu vòng tròn, và chủ động, tự tin trình bày cũng như trả lời câu hỏi của họ. Tất nhiên là cũng hơi lo lắng một chút, nhưng tôi nghĩ mình đến đây để chia sẻ hiểu biết và tâm huyết của mình với công việc, nên không có gì phải ngại ngùng hay sợ hãi cả.
Tôi cũng không sợ bị chê dốt nếu chẳng may không trả lời được câu hỏi nào, vì có ai biết hết tất cả mọi thứ trên đời đâu.
Kết thúc phỏng vấn, tôi cảm ơn mọi người đã dành thời gian quý báu đáng lẽ dành cho gia đình hoặc bản thân để trò chuyện cùng mình (vì lúc đó đã tầm gần 7h tối). Tôi cũng bảo dù có được hay không được nhận, tôi cũng tặng toàn bộ các ý tưởng mà mình trình bày hơn 1 tiếng vừa qua, hy vọng tổ chức này sẽ liên tục phát triển.
Tôi xin kết luận là tìm việc cũng tùy duyên. Tôi thấy cứ cố gắng làm việc hết mình với một trái tim trong sáng thì cái gì đến sẽ đến.
- Vũ Lan Hương
Theo dữ liệu Công ty tuyển dụng nhân sự cấp cao Navigos Search công bố tháng 1/2017, đang có hiện tượng chuyển dịch lao động từ Việt Nam sang Singapore, Malaysia... Hiện tượng này xảy ra đặc biệt ở khối nhân sự cấp quản lý hai lĩnh vực công nghệ thông tin và kế toán - kiểm toán. - Ngân Anh |
(责任编辑:Công nghệ)
下一篇:Nhận định, soi kèo Liverpool vs Ipswich Town, 22h00 ngày 25/1: Củng cố ngôi đầu
Cuốn sách 'think Big - Bước chuyển thần kỳ trong sự nghiệp bắt đầu từ nghĩ lớn'. Từ các vấn đề then chốt của think Big, tiến sĩ Grace Lordan đưa lộ trình rõ ràng, chỉ ra định hướng giúp người đọc hiện thực hóa ước mơ, cơ hội nghề nghiệp. Với vai trò giáo sư chuyên ngành khoa học hành vi của trường Kinh tế London, nữ tiến sĩ chia sẻ: "Những nghiên cứu về hành vi con người lý giải vì sao điều họ mong muốn lại không thành hiện thực, đồng thời tìm cách vượt qua trở ngại đó".
Tác giả vận dụng kiến thức của nhiều lĩnh vực như khoa học hành vi, kinh tế, tâm lý học và quản trị giúp độc giả xây dựng sự nghiệp. Bà đã thay đổi thông tin cá nhân của các nhân vật trong tác phẩm nhưng trải nghiệm lại hoàn toàn thực tế. Người đọc có thể thấy được chính mình trong câu chuyện.
think Bigcòn tập trung xác định các bước cần thực hiện để đạt được hoài bão. Kiến thức khoa học hành vi khiến người đọc kiên trì rèn luyện, vượt qua định kiến, nâng cao khả năng thành công. Điều quan trọng là độc giả biết cách áp dụng phương pháp phù hợp vào trải nghiệm bản thân. Khi đã hiểu rõ về hành vi của mình, bạn có thể định hình tư duy, dễ dàng "nghĩ lớn".
Adam Grant, tác giả sách bán chạy của New York Timesđánh giá: “Đây là cuốn sách hiếm hoi về phát triển bản thân được diễn giải bởi những dẫn chứng thực tế. Dựa trên kiến thức tâm lý học và kinh tế học hành vi của mình, Grace Lordan đã chia sẻ một loạt thông tin thiết thực, dễ hiểu để bạn có thể thoát khỏi lối mòn và dần tiến đến mục tiêu nghề nghiệp của mình”.
Jonah Berger, giáo sư Trường Wharton cho biết: “Bạn muốn thăng tiến nhanh chóng trong sự nghiệp mà không làm tổn hại đến hạnh phúc cá nhân? Nghĩ lớn sẽ giúp bạn. Quyển sách đưa ra một khuôn khổ tiện dụng, theo định hướng khoa học phù hợp với cuộc sống của những người bận rộn nhất”.
Tiến sĩ Grace Lordan là Giám đốc điều hành kiêm người sáng lập chương trình đào tạo Sáng kiến Hòa nhập (The inclusion initiative), Giám đốc chương trình đào tạo thạc sĩ chuyên ngành khoa học hành vi và giáo sư dự bị bộ môn khoa học hành vi tại trường Kinh tế London. Xuất thân là nhà kinh tế học, nghiên cứu của bà tập trung vào việc tìm hiểu lý do một số cá nhân thành công trong cuộc sống trong khi số khác thì không. Tiến sĩ Grace Lordan là chuyên gia cố vấn cho chính phủ Anh, thành viên hội đồng đánh giá kỹ năng và năng suất chính phủ. Các bài viết học thuật của bà xuất hiện trên nhiều tạp chí khoa học hàng đầu quốc tế.
Diệu Thu
Sách 'Tư duy đột phá': Lợi ích của việc xây dựng giải pháp tương laiMột người muốn đạt được những kết quả đột phá liên tục thì người đó rất cần có những lý tưởng và tầm nhìn cao cả.
" alt="Bước chuyển thần kỳ trong sự nghiệp bắt đầu từ nghĩ lớn" />- Không sẵn sàng nuôi con thứ hai vì lỡ mang bầu, một phụ nữ trẻ đã hành hạ dã man con mình rồi ném vào thùng rác, khiến em bé tử vong vì những vết thương nặng trên đầu.
TIN BÀI KHÁC:
Kim Jong Un sắp đi thăm Trung Quốc?" alt="Phẫn nộ mẹ trẻ 9x ném con vào thùng rác" /> - - Thay vì phải vật lộn với các biện pháp giảm cân, xin giới thiệu cách chọn trang phục giúp thu nhỏ vòng eo một cách tài tình, hợp thời trang công sở thu đông cho các nàng.
Lưu ý về thời trang công sở cho người trung niên" alt="Thời trang công sở: Mix đồ thu đông cho cô nàng eo bánh mì" /> - - Trường Đào tạo và Bồi dưỡng nghiệp vụ kiểm toán Kiểm toán Nhà nước đã lựa chọn và đưa vào sử dụng tài liệu chương trình Chartered Accountant của Viện Kế toán công chứng Anh và xứ Wales (ICAEW) làm tài liệu đào tạo và tham khảo dành cho kiểm toán viên.
Theo đó, tài liệu chương trình cập nhật năm 2016 của ICAEW cho các môn học và ngân hàng câu hỏi liên quan sẽ được nhà trường dịch thuật và đưa vào sử dụng. 6 môn học được áp dụng bao gồm: Kế toán Tài chính; Kế toán Quản trị; Kiểm toán; Kế toán tài chính và báo cáo tài chính; Kiểm toán và dịch vụ đảm bảo; Quản lý tài chính, cùng toàn bộ ngân hàng câu hỏi có liên quan.
ký kết hợp tác Tại lễ ký kết hợp đồng sử dụng tài liệu chương trình diễn ra sáng 8/3, ông Lê Đình Thăng, giám đốc nhà trường đây là sự đổi sự đổi mới sáng tạo, phù hợp với hoàn cảnh thực tiễn.
Cũng trong khuôn khổ của thoả thuận, ICAEW sẽ thường xuyên tổ chức các buổi toạ đàm chuyên môn, trao đổi kinh nghiệm sử dụng tài liệu chương trình đào tạo; kiểm định chất lượng đối với việc in ấn và xuất bản tài liệu chương trình dịch thuật bởi Kiểm toán Nhà nước để đảm bảo tiêu chuẩn chất lượng theo tiêu chuẩn của ICAEW.
ICAEW là một tổ chức hội viên chuyên nghiệp phát triển và hỗ trợ hơn 145,000 kế toán viên công chứng trên thế giới.
- Song Nguyên
- Bộ GD-ĐT nhìn nhận, thời gian qua, dịch vụ đưa đón trẻ em mầm non và học sinh các cơ sở giáo dục phổ thông đi học bằng xe ô tô phát triển ở nhiều địa phương trong cả nước.
Tuy nhiên, gần đây đã xảy ra tình trạng không đảm bảo an toàn cho học sinh khi sử dụng dịch vụ này tại một số địa phương, như xe không đảm bảo chất lượng, lái xe chưa đảm bảo các điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định, chưa thực hiện đúng quy trình đưa đón học sinh...
Cá biệt, có trường hợp bỏ quên học sinh nhiều giờ trên xe ô tô dẫn đến tử vong, gây lo lắng và bức xúc trong dư luận xã hội.
Để khắc phục tình trạng trên, đảm bảo an toàn cho học sinh khi sử dụng dịch vụ đưa đón bằng xe ô tô do nhà trường tổ chức, Bộ yêu cầu giám đốc các sở GD-ĐT chỉ đạo các cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông trên địa bàn tổ chức bồi dưỡng, tập huấn kiến thức, kỹ năng và các quy định của pháp luật về an toàn giao thông cho giáo viên, học sinh. Trong đó, lưu ý các quy định về an toàn khi ngồi trên xe ô tô, kỹ năng thoát hiểm khi gặp sự cố, kỹ năng xử lý tình huống nguy hiếm khi không có người trợ giúp (cách mở cửa lên/xuống xe; bấm còi gây sự chú ý cho người xung quanh, phát tín hiệu cấp cứu bằng âm thanh, ánh sáng, ký hiệu; sử dụng búa phá kính thoát hiểm trên xe...).
Ảnh minh họa: Phạm Hải. Bộ cũng yêu cầu các cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông có sử dụng dịch vụ đưa đón học sinh đi học bằng xe ô tô, lựa chọn đơn vị cung cấp dịch vụ có đủ điều kiện kinh doanh vận tải bằng xe ô tô theo quy định. Lái xe phải đáp ứng đầy đủ tiêu chuẩn theo quy định, có phẩm chất, đạo đức tốt, giao tiếp, ứng xử văn hóa với học sinh, giáo viên, nhân viên, cha mẹ học sinh và thực hiện nghiêm túc các quy định của pháp luật về an toàn giao thông.
Cùng đó, xây dựng và thực hiện nghiêm túc quy trình đưa đón học sinh, trong đó phải có sự thống nhất giữa nhà trường với đơn vị cung cấp dịch vụ và gia đình học sinh. Khi ký kết hợp đồng vận chuyển giữa cơ sở giáo dục và đơn vị kinh doanh vận tải phải xác định rõ yêu cầu, trách nhiệm của các bên liên quan về an toàn giao thông, bảo vệ sức khoẻ, an toàn tính mạng cho học sinh.
Nhà trường phải phân công giáo viên hoặc nhân viên có kinh nghiệm đã được bồi dưỡng, tập huấn kiến thức, kỹ năng về an toàn giao thông tham gia đưa đón học sinh bằng xe ô tô; chịu trách nhiệm quản lý, kiểm tra danh sách học sinh, đảm bảo trật tự, vệ sinh và hướng dẫn, nhắc nhở học sinh thực hiện các quy định, kỹ năng an toàn khi ngồi trên xe, khi lên, xuống xe ô tô; bàn giao học sinh cho giáo viên chủ nhiệm lớp; phát hiện và ngăn chặn kịp thời các hành vi vi phạm Luật giao thông đường bộ của lái xe.
Giáo viên chủ nhiệm có trách nhiệm phối hợp quản lý học sinh, thông báo kịp thời cho gia đình khi học sinh vắng mặt chưa rõ lý do.
Hiệu trưởng (hoặc người đại diện pháp luật của trường) chịu trách nhiệm trước pháp luật, gia đình học sinh về toàn bộ hoạt động đưa đón của nhà trường, về sự an toàn của học sinh. Thường xuyên trao đổi thông tin giữa nhà trường và gia đình trong việc kiểm tra, giám sát về chất lượng dịch vụ, về trách nhiệm của giáo viên, nhân viên đưa đón học sinh để kịp thời rút kinh nghiệm, điều chỉnh, nhằm đảm bảo an toàn đối với học sinh. Thiết lập kênh thông tin tiếp nhận ý kiến phản ảnh của cha mẹ học sinh về chất lượng dịch vụ đưa, đón học sinh, kịp thời xử lý và thông báo đế cha mẹ học sinh biết, giám sát.
Đồng thời, chủ động phối hợp với chính quyền địa phương xây dựng phương án tổ chức giao thông khu vực xung quanh trường học, đặc biệt là khu vực cổng trường, đảm bảo tuyệt đối an toàn cho học sinh.
Thanh Hùng
Hà Nội yêu cầu quy định rõ trách nhiệm từng người tham gia quy trình đưa đón học sinh
- Sau vụ việc bé 6 tuổi Trường Gateway tử vong, Hà Nội chỉ đạo các trường tăng cường công tác bảo đảm an ninh, an toàn trường học, dịch vụ đưa đón học sinh.
" alt="Hiệu trưởng phải chịu trách nhiệm trước pháp luật về hoạt động đưa đón học sinh" /> - Để chuẩn bị cho kỳ thi THPT quốc gia, từ ngày 20-22/4, hơn 80.000 học sinh lớp 12 trên toàn thành phố Hà Nội sẽ tham gia khảo sát 3 môn thi bắt buộc trong kỳ thi THPT quốc gia 2016 là Toán, Văn, Ngoại ngữ.
Học sinh tại điểm Trường THPT Lê Quý Đôn - Đống Đa Đề thi do Sở GD-ĐT Hà Nội xây dựng dựa trên cấu trúc đề thi THPT quốc gia 2016 và hướng dẫn của Bộ GD-ĐT. Các trường và cụm trường sẽ phụ trách in sao đề thi, đảm bảo yêu cầu bảo mật. Bài thi sẽ dọc phách, chấm chéo nhưng không lấy kết quả thi để đánh giá vào điểm số năm học của thí sinh.
Các môn Toán, Ngữ văn kiểm tra theo hình thức tự luận, môn tiếng Anh kiểm tra viết và trắc nghiệm. Đề kiểm tra môn Ngữ văn có 2 phần: đọc hiểu và làm văn.
Trong đợt khảo sát này, các trường bố trí cán bộ, giáo viên các trường trong Cụm làm nhiệm vụ giám sát coi kiểm tra chéo giữa các trường trong Cụm đảm bảo nguyên tắc 7 phòng kiểm tra có 1 cán bộ giám sát và chọn cử 1 phó Hiệu trưởng trường THPT làm tổ trưởng, bố trí cán bộ, giáo viên tham gia giám sát công tác chấm kiểm tra khảo sát.
Chậm nhất ngày 29/4, các Cụm trưởng trường THPT nộp kết quả kiểm tra khảo sát của các trường trong Cụm về sở GD-ĐT.
Trong buổi sáng ngày 20/4, học sinh làm bài môn Toán. Bà Vũ Thị Phương Anh, hiệu trưởng Trường THPT Nguyễn Thị Minh Khai cho biết, điểm thi của trường có học sinh của 4 trường THPT. “Trong giờ thi, các em làm bài nghiêm túc. Chỉ trừ có một số em học lực yếu chỉ làm bài khoảng 1h đã thấy… ngủ gật và về sớm sau 2/3 thời gian, còn lại đa phần các em ngổi làm bài tới phút cuối. Điều này cho thấy đề thi tốt, bởi nếu đề quá dễ hay quá khó thì các em đã ra về sớm”.
“Việc khảo sát học sinh hàng năm các trường vẫn làm, nhưng chỉ trong nội bộ mỗi trường thì học sinh không biết mình đang ở đâu. Làm chung, cả nhà trường và học sinh đều rút kinh nghiệm để có cái nhìn khách quan hơn, nhà trường tự biết tình hình của mình như thế nào. Tất nhiên, khảo sát chung có thể hới vất vả, cập rập cho các trường nhưng xét về tính hiệu quả thì cao hơn” - bà Phương Anh nhận xét.
Một số học sinh cho rằng: “Đề thi không quá khó đối với những bạn chỉ muốn tốt nghiệp. Nhưng nếu muốn có điểm cao để xét tuyển vào những trường đại học tốt thì những câu để “ăn điểm” không phải là dễ”.Nhiều địa phương để trường tự khảo sát
Tuy nhiên, chưa nhiều địa phương tổ chức khảo sát diện rộng như Hà Nội.
Ông Nguyễn Như Minh, trưởng phòng Khảo thí và Kiểm định chất lượng giáo dục (Sở GD-ĐT Bắc Ninh) cho biết, địa phương này có dự kiến tổ chức khảo sát học sinh toàn tỉnh, nhưng chưa có quyết định cuối cùng.
“Theo tôi, đây cũng là việc làm tốt, giúp cho học sinh quen với những thay đổi của kỳ thi THPT quốc gia. Năm trước, chúng tôi cũng có tổ chức thi thử để học sinh làm quen với cấu trúc đề thi mới" - lời ông Minh.
Phòng Giáo dục Trung học, Sở GD-ĐT Hà Nam thì cho biết, sở có hướng dẫn cho các trường ôn tập, bổ sung kiến thức cho học sinh theo định hướng đề thi mà Bộ đã công bố.
Theo ông Thái Viết Thảo, trưởng phòng Khảo thí và Kiểm định chất lượng giáo dục (Sở GD-ĐT Nghệ An) thì các trường trong tỉnh có thể tổ chức thi thử đại học, thi thử THPT quốc gia và nhiều trường đã tổ chức những đợt thi thử này nhưng sẽ không có khảo sát trên quy mô toàn tỉnh.
“Trong chỉ đạo dạy học Sở đã có hướng dẫn các trường tổ chức ôn tập cho học sinh. Sở không tổ chức khảo sát chất lượng học sinh mà việc này do các trường chủ động lo. Sở không can thiệp quá sâu vào hoạt động của nhà trường.
Ở Nghệ An các trường đã làm rất tốt, học sinh đã quen với cấu trúc đề thi. Về cơ bản, các em cũng đã định hình được phương hướng sau khi tốt nghiệp, tỉ lệ học sinh chỉ đăng ký lấy kết quả thi tốt nghiệp tương đương với năm trước”.
Chiều nay (20/4), học sinh Hà Nội tiếp tục làm bài khảo sát môn Tiếng Anh. Các lớp có học sinh học sách giáo khoa Tiếng Anh chương trình thí điểm tại 4 trường: THPT chuyên Hà Nội - Amsterdam, THPT Việt Đức, THPT Chu Văn An, THPT Thăng Long; Học viên Trung tâm Giáo dục thường xuyên học chương trình Giáo dục Thường xuyên cấp THPT sẽ không tham gia kiểm tra khảo sát môn Tiếng Anh đợt này. Sở GDĐT Hà Nội sẽ có công văn hướng dẫn chi tiết sau.
Ngân Anh
" alt="Thi THPT quốc gia: Hơn 80.000 học sinh lớp 12 tham gia khảo sát 3 môn bắt buộc" />
- ·Nhận định, soi kèo Fenerbahce vs Lyon, 0h45 ngày 24/1: Tự tin trên sân nhà
- ·Diễn viên Trần Bảo Sơn tự nhận không may mắn trong tình cảm
- ·Dấu hiệu Trung Quốc sắp chấm dứt đàn áp công nghệ trong nước
- ·Màn 'troll' đỉnh cao của ông Trump
- ·Nhận định, soi kèo Guanacasteca vs Perez Zeledon, 5h00 ngày 24/1: Nối mạch toàn thắng
- ·Bị kiện 1,7 tỷ vì chụp ảnh chính trị gia ngủ gật
- ·Tìm ra các 'nhà vô địch' cuộc thi English Champion
- ·Phi Thanh Vân làm mẹ đơn thân trong căn hộ 10 tỷ đồng
- ·Nhận định, soi kèo Hyderabad vs Jamshedpur, 21h00 ngày 23/1: Đặt chân top 2
- ·Những điều cần biết khi điều trị sẹo
- - Thứ trưởng Bùi Văn Ga cho biết, phần mềm xét tuyển tập trung chỉ là phần mềm lọc ảo để hỗ trợ cho các trường trong xét tuyển, việc sử dụng kết quả do các trường tự quyết định.>> Tranh luận về xét tuyển tập trung" alt="Bộ Giáo dục: 'Không bắt buộc xét tuyển tập trung'" />
- - Trường ĐH Y Hà Nội vừa công bố quy định tuyển thẳng và ưu tiên xét tuyển năm 2016.
>> Quy định tuyển thẳng của Trường ĐH Sư phạm Hà Nội" alt="ĐH Y Hà Nội tuyển thẳng giải nhất quốc gia tất cả các ngành" /> - - Trường ĐH Ngoại thương vừa công bố phương án tuyển sinh 2016.
Theo đó, Trường xét tuyển trên cơ sở kết quả của kỳ thi THPT quốc gia 2016của các cụm thi do Trường đại học chủ trì.
Điều kiện được nộp hồ sơ đăng ký xét tuyển: Điểm trung bình chung học tập củatừng năm lớp 10, 11, 12 từ 6,5 trở lên; hạnh kiểm của từng năm lớp 10, 11, 12 từkhá trở lên;
Điểm ba môn thi (theo tổ hợp môn xét tuyển) đạt mức điểm thông báo nhận hồ sơxét tuyển của nhà trường.
Các môn xét tuyển nhân hệ số 1. Riêng các ngành Ngôn ngữ Anh, Ngôn ngữ Pháp,Ngôn ngữ Trung, Ngôn ngữ Nhật môn thi chính là ngoại ngữ sẽ nhân hệ số 2.
Trường ĐH Ngoại thương xác định điểm trúng tuyển theo ngành. Điểm trúng tuyểnđược xác định riêng cho cơ sở Hà Nội, cơ sở 2-TP Hồ Chí Minh, cơ sở Quảng Ninh.
Sau khi sinh viên trúng tuyển đã hoàn thành thủ tục nhập học, căn cứ kết quảtuyển sinh đại học, chỉ tiêu từng chuyên ngành và nguyện vọng đăng kí của sinhviên, Trường sẽ tổ chức xếp sinh viên vào chuyên ngành thuộc ngành trúng tuyển.
Trường hợp số thí sinh bằng điểm nhiều hơn chỉ tiêu thì sẽ xét ưu tiên theođiểm thi môn Toán.
" alt="Trường ĐH Ngoại thương công bố phương thức tuyển sinh" /> CEO Tim Cook dự lễ khai trương Apple Store đầu tiên tại Ấn Độ ngày 18/4. (Ảnh: Apple) Apple vẫn hiện diện mạnh mẽ tại Trung Quốc do các đối tác cung ứng tập trung tại đây, trong khi năng lực hạ tầng của đại lục vượt xa những gì Ấn Độ cung ứng, theo Nitin Soni, Giám đốc cấp cao tại Fitch Ratings. Ông dự đoán “táo khuyết” sẽ mất nhiều năm để đa dạng hóa và giảm lệ thuộc vào Trung Quốc. Bắc Kinh không chỉ quan trọng về dây chuyền lắp ráp mà còn cả hệ sinh thái bán dẫn và kiểm thử.
Nỗ lực dịch chuyển khỏi Trung Quốc của Apple trở nên gấp gáp hơn bao giờ hết trong 5 năm qua khi căng thẳng thương mại Mỹ - Trung leo thang và gián đoạn chuỗi cung ứng do Covid-19 gây ra. Dù vậy, nỗ lực xóa bỏ lệ thuộc hoàn toàn vào quốc gia này gần như không khả thi, theo Navkendar Singh, Phó Chủ tịch IDC Ấn Độ. Ông nhắc đến các yếu tố như quy mô sản xuất, logistics và tính ì của một số nhà cung ứng trong hệ sinh thái tại đây.
Tham vọng của Apple với Ấn Độ
Theo hãng nghiên cứu IDC, Ấn Độ là thị trường smartphone lớn thứ hai thế giới xét về số lượng xuất xưởng và doanh số hàng năm, chiếm gần 12% thị phần toàn cầu. Dữ liệu từ IDC cho thấy, Apple xuất xưởng 6,7 triệu iPhone năm 2022 từ Ấn Độ, tăng mạnh từ 4,8 triệu máy một năm trước đó.
Apple hiện sản xuất từ 5% đến 7% iPhone tại đây, tăng từ chỉ 1% năm 2021. Con số này không dừng lại khi công ty đang có những kế hoạch tiếp theo để gia tăng sự hiện diện trong nước. Theo nhà phân tích Dan Ives, Ấn Độ sẽ nằm trong 5 thị trường hàng đầu của Apple và là động lực tăng trưởng chính trong các năm tới.
Dù chính phủ Ấn Độ cho biết, Apple đặt mục tiêu sản xuất 25% iPhone tại địa phương, Ives cho rằng đây là mục tiêu tham vọng. Con số 10-15% dường như thực tế hơn trong dài hạn.
Theo ông Singh, Ấn Độ tiếp tục đóng vai trò thứ hai sau Việt Nam khi sản xuất các sản phẩm tinh vi hơn như MacBook. Tuy nhiên, những sản phẩm như Apple Watch hay AirPods sẽ sớm được lắp ráp tại đây. Ông cũng nhận xét thị trường tập trung tại Delhi và Mumbai cũng như các đô thị lớn.
Tầng lớp trung lưu gia tăng
Dữ liệu của IDC chỉ ra Apple chỉ có 5% thị phần tại Ấn Độ do thiết bị giá rẻ, tầm trung tiếp tục là lựa chọn hàng đầu của người tiêu dùng. Dù vậy, tỉ lệ tiếp cận công nghệ tăng và sức chi mạnh hơn sẽ giúp doanh số iPhone cao hơn.
Theo ông Soni, tầng lớp trung lưu Ấn Độ ngày một giàu có và khách hàng có xu hướng mua smartphone cao cấp nhiều hơn. Bên cạnh đó, có thể dễ dàng sử dụng 4G trên khắp đất nước.
Chi phí lao động rẻ hơn không đồng nghĩa với giá iPhone giảm. Khách hàng sẵn lòng “mở hầu bao” mua thiết bị Apple giá cao. Theo chuyên gia Singh, Apple sẽ không đạt đến tầm giá dành cho số đông. Họ vẫn là thương hiệu cao cấp và muốn duy trì “hào quang” của mình. Vì lẽ đó, công ty có thể cung cấp chương trình khuyến mãi hay liên kết với ngân hàng để sản phẩm dễ tiếp cận hơn với người dùng.
(Theo CNBC)
iPhone sản xuất tại Ấn Độ tăng vọt
iPhone sản xuất tại Ấn Độ tăng cả về sản lượng lẫn giá trị trong năm 2022, khi Apple chuyển dịch một số dây chuyền từ Trung Quốc, nhằm đa dạng hóa chuỗi cung ứng." alt="Cược lớn vào Ấn Độ nhưng Apple còn phụ thuộc Trung Quốc nhiều" />
- ·Nhận định, soi kèo Al Wahda vs Al Bataeh Club, 22h59 ngày 23/1: Cận kề nguy hiểm
- ·Đề thi môn Toán năm 2019
- ·Gần 10 triệu học sinh Trung Quốc bước vào kỳ thi đại học
- ·Cấm học sinh cuối cấp xé sách vở để xả ‘stress’
- ·Nhận định, soi kèo Monchengladbach vs Bochum, 0h30 ngày 26/1: Khó có bất ngờ
- ·Tài tử 'Người sói' 27 năm chung thủy với người vợ lớn hơn 13 tuổi
- ·Thí sinh được tuyển thẳng tối đa 2 trường đại học
- ·eDiGi đóng cửa trước ngày cửa hàng trực tuyến Apple Store ra mắt
- ·Nhận định, soi kèo Saint
- ·eDiGi đóng cửa trước ngày cửa hàng trực tuyến Apple Store ra mắt