Neymar vẽ siêu phẩm, PSG thắng trận thứ 8 liên tiếp

Dứt điểm kém, Real hòa không bàn thắng với Atletico

Sturridge lập siêu phẩm, Liverpool thoát thua trước Chelsea

MU cố tình đá thua cho Mourinho "bay ghế"

Ozil lóe sáng, Arsenal thắng nhọc Watford

Xem video highlights West Ham 3-1 MU

Đội hình ra sân:

West Ham (4-5-1): Fabianksi, Zabaleta, Balbuena, Rice, Masuaku, Noble, Diop, Obiang, Yarmolenko (Snodgrass 72), Anderson (Diangana 90+2), Arnautovic (Antonio 83); 

Manchester United (4-1-3-2): De Gea, Young, McTominay, Smalling, Lindelof (Rashford 56), Shaw, Matic, Fellaini, Pogba (Fred 70), Lukaku. Martial (Mata 70).

Bàn thắng: Anderson 6', Lindelof 43' (phản lưới), Arnautovic 74' - Rashford 71'

* Anh Tuấn

Trong bối cảnh đó, doanh nghiệp bất động sản vẫn chưa hoàn toàn thoát khỏi khó khăn. Tuy nhiên, một số lãnh đạo doanh nghiệp vẫn đang hưởng mức thu nhập khá cao. 

Tại Novaland, 6 tháng đầu năm nay, ông Ng Teck Yow - Tổng giám đốc (CEO) công ty - hưởng lương gần 2,5 tỷ đồng. Với vai trò thành viên HĐQT, ông Ng Teck Yow còn được trả thù lao 60 triệu đồng. Như vậy, CEO Novaland thu nhập khoảng 423 triệu đồng/tháng.

Có mức lương cao thứ hai tại Novaland là Giám đốc tài chính Dương Văn Bắc. Ông Bắc được trả hơn 1,4 tỷ đồng trong nửa đầu năm nay, tương ứng 238 triệu đồng/tháng. 

Trong khi đó, Đất Xanh Group đã chi 5,4 tỷ đồng tiền lương cho CEO và các thành viên quản lý khác của công ty, giảm 2 tỷ đồng so với cùng kỳ năm ngoái. Người hưởng lương cao nhất là thành viên HĐQT kiêm CEO Bùi Ngọc Đức. 

Nửa đầu năm, ông Đức có thu nhập hơn 2 tỷ đồng, tương ứng 340 triệu đồng/tháng. So với cùng kỳ năm ngoái, lương của ông Đức tăng gần 600 triệu đồng. 

Người có mức lương cao thứ hai tại Đất Xanh Group là bà Đỗ Thị Thái - thành viên HĐQT kiêm Phó Tổng giám đốc công ty, với hơn 1 tỷ đồng. Trong khi đó, ông Lương Trí Thìn - thành viên HĐQT - chỉ có thu nhập 850 triệu đồng, tương ứng 141 triệu đồng/tháng. 

Quỹ lương dành cho cấp quản lý của Phát Đạt Corporation trong quý 2 là 5,8 tỷ đồng, tăng nhẹ so với cùng kỳ năm ngoái. Người hưởng lương cao nhất tại doanh nghiệp này là CEO Bùi Quang Anh Vũ với 1,4 tỷ đồng, tương ứng 470 triệu đồng/tháng. 

Lãnh đạo có thu nhập cao thứ hai hiện nay tại Phát Đạt Corporation là Phó Tổng giám đốc Phan Lê Hoà, với mức lương 275 triệu đồng/tháng. Trong khi đó, ông Nguyễn Văn Đạt - Chủ tịch HĐQT công ty - chỉ có thu nhập 161 triệu đồng/tháng. 

Doanh nghiệp phải mượn tiền lãnh đạo

Nửa đầu năm nay, Công ty CP Đầu tư và Kinh doanh Nhà Khang Điền (Nhà Khang Điền) đã chi tổng cộng 5,8 tỷ đồng tiền lương cho các nhân sự quản lý chủ chốt. So với cùng kỳ năm trước, quỹ lương giảm khoảng 1,4 tỷ đồng. 

Lãnh đạo hưởng lương cao nhất tại Nhà Khang Điền trong nửa năm qua là ông Lý Điền Sơn - Phó Chủ tịch HĐQT công ty, với 1,3 tỷ đồng, tương ứng 225 triệu đồng/tháng. 

Nhận mức lương tương đương với ông Sơn là bà Mai Trần Thanh Trang - Chủ tịch HĐQT công ty. Trong khi đó, ông Vương Văn Minh - CEO Nhà Khang Điền - có thu nhập chỉ 740 triệu đồng, tương ứng 123 triệu đồng/tháng. 

Tại Nam Long Group, dù không công khai mức lương của từng cá nhân cấp lãnh đạo nhưng so với cùng kỳ năm trước, quỹ lương của các thành viên HĐQT và ban tổng giám đốc trong 6 tháng đầu năm nay tăng 8,2 tỷ đồng. 

Trong đó, thù lao cho các thành viên HĐQT và ban tổng giám đốc lần lượt là 8,6 tỷ đồng và 22,7 tỷ đồng. Ngoài ra, tiền lương và chi phí hoạt động của tiểu ban kiểm soát của Nam Long Group vẫn giữ nguyên mức 554 triệu đồng so với năm ngoái. 

Tại đại hội thường niên diễn ra vào cuối tháng 7 vừa qua, cổ đông Công ty CP Quốc Cường Gia Lai (Quốc Cường Gia Lai) đã thông qua mức thù lao cho các thành viên HĐQT và ban kiểm soát công ty trong năm 2024. 

Cụ thể, mỗi thành viên HĐQT và ban kiểm soát của Quốc Cường Gia Lai sẽ được trả thù lao lần lượt 7 triệu đồng/tháng và 5 triệu đồng/tháng. 

Không chỉ trả thù lao ít ỏi, Quốc Cường Gia Lai còn đang nợ các lãnh đạo công ty hơn 31 tỷ đồng. Cụ thể, báo cáo tài chính hợp nhất quý 2/2024 thể hiện, ông Lại Thế Hà - Chủ tịch HĐQT công ty - và con gái Lại Thị Hoàng Yến đang cho Quốc Cường Gia Lai mượn hơn 28 tỷ đồng. 

Bên cạnh đó, bà Nguyễn Thị Như Loan - cựu CEO Quốc Cường Gia Lai (người đã bị khởi tố bị can và bắt tạm giam vì liên quan đến vụ án sai phạm trong việc sử dụng khu đất công 39-39B Bến Vân Đồn, quận 4, TPHCM) - và con gái Nguyễn Ngọc Huyền My cho công ty mượn 2,7 tỷ đồng. 

Doanh nghiệp bất động sản có tiếng phía Nam bị mở thủ tục phá sản

2. Mùa giải 2022 kéo dài từ cuối tháng 2 tới tháng 11, tuy nhiên thời gian thực tế thi đấu lại không nhiều. Cũng vì thế giải thưởng hàng tháng dành cho các HLV, cầu thủ, CLB xuất sắc chỉ tổ chức vài lần.

Trong số 5 lần giải thưởng được bầu chọn, những người chiến thắng lại gồm Kiatisuk (tháng 7), Chun Jae Ho (tháng 8), Nguyễn Đức Thắng (tháng 9), phần còn lại thuộc về HLV của Hải Phòng (tháng 3 và 10).

Số lần đoạt giải vượt trội, cùng lúc HLV Chu Đình Nghiêm đang sở hữu chuỗi 15 trận đấu bất bại liên tiếp trong đó có tới 11 chiến thắng rõ ràng là ứng viên sáng giá cho giải thưởng tháng cuối cùng, trở thành người xuất sắc nhất V-League trên cương vị cầm quân.

3. Thực tế, với nhiều lần chiến thắng khi dẫn dắt Hà Nội FC lên ngôi vô địch trước đây có lẽ HLV Chu Đình Nghiêm cũng không cần thêm một danh hiệu cá nhân nữa.

Sự ghi nhận của CĐV Hải Phòng rồi tới cả giải đấu, người trong nghề về năng lực cầm quân có lẽ là đủ đối với HLV giàu thành tích nhất trong lịch sử V-League.

Nhưng danh hiệu hay sự ghi nhận nào thì cũng cần một đánh giá khách quan. Và rõ ràng với những gì làm được cho Hải Phòng – đội bóng bị đánh giá rất thấp ở V-League 2022 trước khi biến cuộc đua vô địch thêm hấp dẫn ông Nghiêm xứng đáng nhận thêm một danh hiệu cá nhân nữa trong sự nghiệp.

- Miễn tiền sử dụng đất trong hạn mức giao đất ở khi cấp giấy chứng nhận lần đầu đối với đất do chuyển mục đích sử dụng từ đất không phải là đất ở, sang đất ở do tách hộ đối với hộ đồng bào dân tộc thiểu số, hộ nghèo tại các xã đặc biệt khó khăn vùng đồng bào dân tộc và miền núi theo danh mục các xã đặc biệt khó khăn do Thủ tướng Chính phủ quy định.

- Miễn tiền sử dụng đất đối với diện tích đất được giao trong hạn mức giao đất ở cho các hộ dân làng chài, dân sống trên sông nước, đầm phá di chuyển đến định cư tại các khu, điểm tái định cư theo quy hoạch, kế hoạch và dự án được cấp có thẩm quyền phê duyệt.

- Miễn tiền sử dụng đất đối với phần diện tích đất được giao trong hạn mức giao đất ở để bố trí tái định cư hoặc giao cho các hộ gia đình, cá nhân trong các cụm, tuyến dân cư vùng ngập lũ theo dự án được cấp có thẩm quyền phê duyệt.

- Thủ tướng Chính phủ quyết định việc miễn tiền sử dụng đất đối với các trường hợp khác do Bộ trưởng Bộ Tài chính trình trên cơ sở đề xuất của Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch UBND cấp tỉnh.

Trường hợp giảm tiền sử dụng đất

- Giảm 50% tiền sử dụng đất trong hạn mức đất ở đối với hộ gia đình là đồng bào dân tộc thiểu số, hộ nghèo tại các địa bàn không thuộc phạm vi miễn tiền sử dụng đất khi được cơ quan nhà nước có thẩm quyền quyết định giao đất; công nhận (cấp giấy chứng nhận) quyền sử dụng đất lần đầu đối với đất đang sử dụng hoặc khi được chuyển mục đích sử dụng từ đất không phải là đất ở sang đất ở.

- Giảm tiền sử dụng đất đối với đất ở trong hạn mức giao đất ở (bao gồm giao đất, chuyển mục đích sử dụng đất, cấp giấy chứng nhận cho người đang sử dụng đất) đối với người có công với cách mạng mà thuộc diện được giảm tiền sử dụng đất theo quy định của pháp luật về người có công.

- Thủ tướng Chính phủ quyết định việc giảm tiền sử dụng đất đối với các trường hợp khác do Bộ trưởng Bộ Tài chính trình trên cơ sở đề xuất của Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch UBND cấp tỉnh.

Theo Lao động

Cách tính tiền sử dụng đất khi chuyển đất phi nông nghiệp sang đất ở

Tiền sử dụng đất khi chuyển từ đất phi nông nghiệp không phải đất ở sang đất ở được quy định tại Điều 5 Nghị định 45/2014/NĐ-CP.

Không ai khác, lại một lần nữa tiền vệ tuyển Anh được gọi tên trong chiến thắng thứ 3 liên tiếp của Kền kền kể từ khi mùa giải La Liga 2023/24 khởi tranh.

Số phận dường như chọn Bellingham, bởi trước khi anh lập công thì Real Madrid đã có cơ hội mười mươi vượt lên nhờ hưởng quả 11m.

Tuy nhiên, thay vì để đàn anh Luka Modric bước lên thực hiện như chỉ định, Rodrigo lại giành lấy và hỏng ăn khiến HLV Ancelotti không khỏi bực mình.

Cũng may Jude Bellingham đã ‘cứu vãn’ tình hình cho ngôi sao Brazil và Real Madrid bằng phản xạ nhanh như chớp thực hiện pha đánh đầu nối tung lưới Celta.

Và đó là pha lập công thứ 4 của ngôi sao người Anh sau 3 trận cho gã khổng lồ La Liga. Trước đó, Bellingham lập cú đúp rồi kiến tạo nốt bàn còn lại cho Vinicius trong chiến thắng 3-1 của đội nhà khi đến làm khách Almenria.

Ở ngày ra quân thắng Athletic Bilbao 2-0, tiền vệ vừa gia nhập từ Dortmund hè này, là người ấn định kết quả chung cuộc cho Real Madrid.

Điều thú vị, Jude Bellingham là một tiền vệ và anh đang tái hiện lại thành tích (4 bàn sau 3 trận) trước đó chỉ có siêu tiền đạo Cristiano Ronaldolàm được trong màu áo Real Madrid. Với thành tích này, tiền vệ tuyển Anh hiện đang dẫn đầu danh sách Vua phá lưới La Liga 2023/24.

Carlo Ancelotti vô cùng phấn khởi về học trò mới, nhưng cho biết không bất ngờ về những phẩm chất của Bellingham bởi đã biết từ trước đó.

“Những gì Jude Bellingham làm nếu những ai biết cậu ấy như chúng tôi thì không hề ngạc nhiên. Điều đáng ngạc nhiên duy nhất là cậu ấy mới chỉ 20 tuổi.

Bellingham là một chàng trai nghiêm túc, trưởng thành và có tố chất. Khi ký với cậu ấy, chúng tôi tin rằng Jude sẽ bù đắp cho khoảng trống Karim Benzema để lại”.

Bản thân Jude Bellingham cũng tự đánh giá bản thân rằng việc chuyển đến Real Madrid đã giúp anh chơi hay hơn gấp 10 lần so với ở Dortmund mùa trước.

Đội ngũ cán bộ giảng viên của trường có trình độ chuyên môn giỏi, tay nghề cao. Hiện, nhà trường có hơn 80 cán bộ, giảng viên, công nhân viên, trong đó có 2 Phó giáo sư, 5 Tiến sỹ và 16 Thạc sỹ. Hằng năm, trường luôn quan tâm và phát triển, nâng cao trình độ đội ngũ nhà giáo để trở thành lực lượng nòng cốt thực hiện sứ mệnh, mục tiêu mà trường đã đề ra

Với giá trị cốt lõi Tiên phong - Sáng tạo - Hội nhập và mục tiêu phấn đấu trở thành đơn vị uy tín trong lĩnh vực đào tạo chất lượng cao, đạt chuẩn quốc tế, có những bản sắc riêng biệt, nhà trường luôn hướng tới:

Hiện đại, tiên tiến: Cơ sở vật chất phục vụ đào tạo, trang thiết bị thí nghiệm thực hành đầy đủ, hiện đại; chương trình đào tạo tiên tiến; đội ngũ cán bộ, giáo viên trình độ cao; phương pháp dạy học tích cực; hoạt động khoa học công nghệ phong phú.

Thân thiện, sôi nổi: Nhiều phong trào học tập, thi đua; nhiều hoạt động ngoại khóa, sinh hoạt tập thể gắn kết quan hệ giữa nhà trường - sinh viên - gia đình - xã hội.

Đào tạo định hướng thực tiễn nghề nghiệp:Chương trình đào tạo luôn cập nhật đề giải quyết những vấn đề thực tiễn và gắn liền với nhu cầu xã hội.

Việc làm cạnh tranh, cơ hội học tập rộng mở:Liên kết với các doanh nghiệp trong và ngoài nước để giới thiệu việc làm cho sinh viên; Có các Trung tâm hỗ trợ khởi nghiệp cho sinh viên ngay trong quá trình học tập tại trường. Liên kết với các cơ sở giáo dục đại học mở các lớp liên thông nhằm tạo cơ hội cho sinh viên học tiếp lên trình độ cao hơn.

Ngọc Minh