Soi kèo góc Freiburg vs Bayern Munich, 2h30 ngày 2/3

Áo: Áo khoác ngoài nhẹ, rộng, dài quá đầu gối, chất liệu vải thoáng, mát, trang trí lịch sự, trang trọng thích hợp cho dùng cả mùa hè và mùa đông, thể hiện tính hiện đại và nét đẹp văn hóa truyền thống dân tộc Việt Nam.

Mũ: màu của mũ phù hợp với màu của áo, đảm bảo tính thẩm mỹ, trang trọng.

Biểu trưng (logo) của trường được gắn ở ngực áo bên trái.

Khi nhà trường chưa quy định được lễ phục riêng, có thể sử dụng bộ comple màu sẫm, áo sơ mi, cravat đối với nam; bộ comple hoặc bộ áo dài truyền thống đối với nữ.

Cũng theo thông tư này, tùy theo khí hậu, thời tiết các vùng, miền, căn cứ vào điều kiện của nhà trường, được sự đồng thuận về chủ trương của Hội đồng trường, Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh, Hội Sinh viên nhà trường (nếu có), Giám đốc đại học, học viện, Hiệu trưởng trường đại học, cao đẳng, trung cấp chuyên nghiệp quyết định việc mặc đồng phục, lễ phục, quy định về kiểu dáng, màu sắc và chỉ đạo tổ chức mặc lễ phục của học sinh, sinh viên tốt nghiệp.

Lễ phục tốt nghiệp được chọn thế nào? 

Hình ảnh Hiệu trưởng Trường Đại học Kinh tế (ĐH Quốc gia Hà Nội) mặc áo nhung, đội mũ màu đỏ, cầm quyền trượng, đeo vòng cổ trong lễ trao bằng tốt nghiệp cho sinh viên đã gây ra nhiều tranh cãi, thậm chí có ý kiến cho rằng rất “lố bịch”, dị biệt.
 
Đêm qua (31/7/2022), Giám đốc ĐH Quốc gia đã đề nghị nhà trường báo cáo bằng văn bản về công tác tổ chức lễ trao bằng tốt nghiệp hôm 29/7 gây tranh cãi trên mạng xã hội. Hiệu trưởng Trường Đại học Kinh tế phải giải trình trước ngày 2/8. Đồng thời, chỉ đạo, rà soát và điều chỉnh trang phục, lễ phục trao bằng tốt nghiệp để tránh lặp lại tình trạng tương tự.
 
Tuy nhiên có ý kiến cho rằng hãy nhìn vấn đề theo góc nhìn khác.

"Lễ phục của Trường ĐH Kinh tế bị phản đối vì hiện nay mọi người đã quá quen với cái cũ, bị dẫn dắt bởi lối mòn phản kháng lại mọi cái mới, cái chưa quen... Còn tất cả các hành vi, nếu không vi phạm pháp luật, phù hợp với đạo lý và luân lý, rất cần trân quý và thận trọng trong đánh giá để khuyến khích cái mới, cái tích cực nhằm phục vụ cộng đồng" - một độc giả gửi phản hồi về VietNamNet.

Đặc biệt, trên nhiều diễn đàn của sinh viên, phần lớn để lại bình luận tích cực.
 
Ông Phạm Thái Sơn, Giám đốc tuyển sinh Trường ĐH Công nghiệp Thực phẩm TP.HCM, cho rằng lễ phục tốt nghiệp của Trường ĐH Kinh tế (ĐH Quốc gia Hà Nội) không dị biệt.  

“Nhìn nhận bề ngoài lễ phục của Trường ĐH Kinh tế đẹp, đó là đặc trưng của trường đại học. Tiếc rằng khi đặc trưng thì mọi người lại nói phải thế này, phải thế kia, thậm chí có người phản đối việc mặc đồng phục như vậy là quá lố bịch, thậm chí là dị biệt. Tôi nghĩ lãnh đạo trường suy nghĩ của họ và điều này đã được quy định trong quy định của trường rồi. Nếu như trường chưa có quy định thì nói sao cũng được, nhưng mà đã có quy định và quy định đã được phổ biến rộng rãi trong trường đại học thì mình cứ làm thôi”- ông Sơn nói.
 
Cũng theo ông Sơn trong lễ phục có quyền trượng và việc cầm quyền trượng cũng không có gì dị biệt. Vì nó đặc trưng cho quyền lực của nhà trường. Lễ tốt nghiệp ở nước ngoài cũng thường xuyên làm như vậy đặc biệt là các trường ĐH ở Anh quốc.

“Quy định của trường thì trường làm. Mọi người đừng chê bai. Nếu họ làm sai quy định của pháp luật thì mới phải bàn” – ông Sơn đưa ra quan điểm.
 
Về lễ phục tốt nghiệp của các trường hiện nay, ông Sơn cho rằng trường nào cũng có quy định của trường đó. Quy định thì phải lấy ý kiến của sinh viên và giảng viên. Trường ĐH Công nghệ Thực phẩm TP.HCM quy định tốt nghiệp đại học phải nghi lễ phải nghiêm túc và tôn trọng người lấy bằng. Lễ phục phải sang trọng, đẹp. Trước khi đặt may thì sẽ lấy ý kiến của toàn thể sinh viên trong trường.

Cũng theo ông Sơn lễ phục tốt nghiệp hiện không chỉ dành riêng cho các bậc đại học, sau đại học mà nó đã đại trà, từ mầm non tới phổ thông khi tốt nghiệp đều có thể mặc, miễn rằng mặc đẹp và thấy vui là được.
 
PGS Trần Hoàng Hải, Phó hiệu trưởng phụ trách Trường ĐH Luật TP.HCM, cho hay tuỳ quan điểm của từng trường, lễ phục tốt nghiệp do nhà trường quy định sau khi lấy ý kiến của toàn thể giảng viên, sinh viên. Trường ĐH Luật TP.HCM xác định lễ tốt nghiệp phải thật sự sang trọng, đơn giản, phù hợp nhưng phân biệt được các thứ hạng bằng cấp như cử nhân, thạc sĩ, tiến sĩ… Lễ phục không được diêm dúa, lai căng. Khi chọn lễ phục nhà trường yêu cầu tất cả các giảng viên, sinh viên đều góp ý vì cái đẹp của mỗi người là khác nhau. Sau khi thống nhất chọn được một bộ chuẩn nhà trường mới đặt may.  

Tại sao hiệu trưởng đại học dùng quyền trượng trong lễ tốt nghiệp?Trong lễ tốt nghiệp của nhiều đại học Mỹ và châu Âu, hiệu trưởng thường cầm quyền trượng, đeo vòng cổ cùng với lễ phục tốt nghiệp để thể hiện sự uy nghi, quyền lực.">

Barca muốn tìm được sự ổn định về tài chính thì mới đưa ra các điều khoản đề nghị ký mới với Messi

Marca cho hay, Messi vẫn chưa nhận được đề nghị gia hạn của Barca hay Chủ tịch Joan Laporta.

Theo nguồn này, bởi tình hình kinh tế eo hẹp đầy khó khăn nên lãnh đạo Barca quyết định đợi đến khi tìm thấy được sự ổn định về tài chính mới đưa ra các điều khoản mới ở đề nghị gia hạn với Messi.

Thỏa thuận hiện tại của Messi với Barca hết hạn vào cuối tháng 6 tới đây. Và tuy giữa đội trưởng số 10 và Barca vẫn chưa có đàm phán cụ thể, nhưng người ta tin tay săn bàn 33 tuổi sẽ ở lại Nou Camp.

Bản thân Messi cũng từng cho hay, đợi đến khi mùa giải kết thúc anh mới xem xét tương lai của mình.

Messi cùng Barca vừa giành Cúp Nhà vua Tây Ban Nha sau thắng lợi 4-0 trước Villarreal, trong đó anh lập cú đúp (bàn còn lại của Griezmann và De Jong).

MU, Chelsea theo sát Ousmane Dembele

MU theo sát Dembele, Chelsea cũng làm tương tự

Hai đại diện Ngoại hạng Anh là MU, Chelsea tăng cường sự quan tâm đến Ousmane Dembele sau những tin tức mới nhất liên quan ngôi sao người Pháp.

Theo Mundo, gần đây MU và Chelsea đã có liên hệ chuyển nhượng Dembele, người đang dần bước vào năm cuối hợp đồng với Barca.

Tin tứcmới nhất từ Sport cho hay, phía Dembele tiếp tục trì hoãn các cuộc đàm phán về hợp đồng mới với Barca. Nếu đến cuối mùa giải mà cầu thủ người Pháp vẫn không chấp nhận ra hạn, Barca nhiều khả năng phải chấp nhận bán với giá rẻ hơn mong đợi, nếu không muốn bị mất trắng vào hè sau.

Có vẻ Dembele không vội cam kết với Barca, và muốn có càng nhiều lựa chọn càng tốt.

Dembele được đánh giá có thể là bản hợp đồng tốt MU, khi Martial chơi sút giảm, còn Cavani dự kiến ra đi vào cuối mùa. Còn HLV Thomas Tuchel cũng muốn Dembele bởi sự không chắc chắn của Pulisic, Kai Havertz và Hakim Ziyech.

Ronaldo là chìa khóa để Juventus ký Pogba

Ronaldo là chìa khóa để Juventus kéo Pogba trở lại Turin

Theo Tuttosport, Ronaldo là chìa khóa trong nỗ lực của Juventus đưa Paul Pogba trở lại Turin từ MU.

Người đại diện của Pogba, Mino Raiola đã có mặt ở Turin tuần qua để đàm phán với các quan chức Juventus về một số thân chủ của mình, trong đó có tiền vệ Paul Pogba.

Nguồn trên khẳng định, lãnh đạo Juventus rất muốn ký hợp đồng lại với Pogba lần thứ 2 từ MU và Ronaldo sẽ là chìa khóa.

Lý do, tiền vệ Pháp rất muốn chơi với chân sút vĩ đại người Bồ Đào Nha, nên nếu Ronaldo ra đi vào hè này, thì rất khó để Juventus thuyết phục được Pogba gia nhập. Thay vào đó, Pogba sẽ lắng nghe những lời đề nghị từ Real Madrid, PSG.

Pogba mới đây được loan báo, đòi MU tăng lương 500.000 bảng/tuần mới chịu ký mới (thỏa thuận hiện tại sẽ hết vào hè 2022).

L.H

Ngoài ra, Nghị quyết cũng có chính sách hỗ trợ thuê, mua nhà ở hoặc đất ở đối với những người được thu hút này. 

Cụ thể, giáo sư, phó giáo sư, tiến sĩ, nhà khoa học, chuyên gia trong nước và nước ngoài được tỉnh hỗ trợ 400 triệu đồng đồng/người.

Còn sinh viên, thạc sĩ, giáo viên, nhà giáo giáo dục nghề nghiệp, huấn luyện viên được thu hút sẽ được tỉnh hỗ trợ 200 triệu đồng/người khi thuê, mua nhà ở hoặc đất ở.

Trường hợp người được thu hút về tỉnh chưa có chỗ ở, được tỉnh hỗ trợ tiền thuê nhà ở với mức không quá 3 triệu đồng/tháng/người. Tổng kinh phí hỗ trợ thuê nhà không vượt quá mức hỗ trợ mua nhà ở trên địa bàn tỉnh và sẽ được khấu trừ khi người được thu hút nhận chuyển nhượng quyền sử dụng đất hoặc mua nhà ở.

Người được thu hút nếu có nhu cầu mua, thuê nhà ở xã hội phải đảm bảo đối tượng và điều kiện theo quy định pháp luật nhà ở.

Các cá nhân muốn nhận được các hỗ trợ này cần có đơn cam kết làm việc tại các cơ quan, đơn vị của tỉnh ít nhất 10 năm.

Các đối tượng được thu hút không quá 50 tuổi tại thời điểm được thu hút. 

Những người được xét hưởng chính sách phải chịu trách nhiệm bồi thường gấp 3 lần kinh phí thực hiện chế độ hỗ trợ một lần và hoàn trả toàn bộ các chế độ hỗ trợ về đất ở, nhà ở, thuê nhà ở nếu vi phạm một trong các trường hợp sau: Không chấp hành sự phân công công tác của cơ quan, đơn vị có thẩm quyền; Liên tục 2 năm liền bị đánh giá không hoàn thành nhiệm vụ; Đơn phương chấm dứt hợp đồng trước thời gian cam kết làm việc tại tỉnh; Tự ý bỏ việc trong thời gian cam kết; Bị kỷ luật buộc thôi việc.

Kinh phí thực hiện chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao theo Quy định này được bảo đảm chi từ nguồn ngân sách của tỉnh Bình Định và các nguồn kinh phí hợp pháp khác theo quy định của pháp luật.

Hòa Bình bỏ đề xuất chi 1 tỷ đồng mời giáo sư về dạy trường chuyên

Tỉnh Hòa Bình đã quyết định bỏ đề xuất hỗ trợ 1 tỷ đồng cho giáo sư, phó giáo sư về công tác tại trường chuyên, chỉ giữ lại chính sách thu hút tiến sĩ với mức 300 triệu đồng/người.">

Dù vị chủ tịch Bartomeu đã từ chức và Joan Laporta lên thay, giới mộ điệu vẫn cho rằng, khả năng Messi rời Nou Camp là rất lớn.

Theo TNT Sports, PSG đang dẫn đầu cuộc đua giành chữ ký Lionel Messi. Kênh truyền hình của Argentina này tiết lộ, đội bóng nước Pháp sẵn sàng trao chiếc áo số 10 mà Neymar đang mặc cho Messi.

Ngôi sao người Brazil cũng vừa cam kết tiếp tục gắn bó với đội bóng thủ đô Paris và sẽ rất vui nếu tái ngộ người đồng đội cũ Messi ở sân Công viêng các Hoàng tử.

Bản thân HLV Pochettino khi được hỏi về Messi cũng nói, nếu có sự phục vụ của tiền đạo người Argentina thì cơ hội chinh phục các danh hiệu của PSG sẽ tăng lên rõ rệt.

Về phần mình, sau khi nhậm chức chủ tịch Barca, ngài Joan Laporta luôn ưu tiên việc thuyết phục Messi tiếp tục cống hiến cho đội bóng xứ Catalan.

Phát biểu sau khi Barca đánh bại Bilbao để đoạt Copa del Rey, ngài Laporta nói: "Tôi cam đoan rằng Messi muốn ở lại. Đây là đội bóng của cậu ấy.

Messi đã có màn trình diễn tuyệt vời tại chung kết và truyền cảm hứng cho các đồng đội xung quanh. Chúng tôi sẽ làm mọi cách để đảm bảo Messi sẽ tiếp tục khoác áo Barca."

* An Nhi

Kỳ vọng cao hơn thực lực

Nếu bạn đã từng làm quản lý ở một công ty, hoặc đã cực kỳ quen việc ở một vị trí suốt nhiều năm, bạn sẽ kỳ vọng tìm được công việc mới có mức lương cao. Và nếu chẳng may chỉ nhận được những đề nghị việc làm với mức lương trung bình, bạn sẽ cảm thấy tức giận và thất vọng.

Để giải quyết vấn đề, theo CareerBuilder, bạn cần đánh giá thực tế một cách khách quan. Bạn có thể đánh giá tình hình mức lương chung hiện tại của ngành; hoặc chia sẻ cụ thể với những người nhiều kinh nghiệm trong nghề, thậm chí là với các bạn bè đang thành công xung quanh để họ nhận xét về cơ hội thay đổi thu nhập và vị thế của bạn. Nếu may mắn, bạn sẽ gặp được những người thẳng thắn nhưng tích cực, góp ý cho bạn nhưng không dìm bạn xuống hố sâu tuyệt vọng.

Tìm việc theo cách truyền thống

Nhiều người, kể cả người trẻ vẫn chờ đợi các cơ hội việc làm thông qua lời giới thiệu của bố mẹ, người quen. Tương lai sự nghiệp của bạn nên do chính bạn chịu trách nhiệm, chứ không phải bất kỳ ai khác. Bạn không bỏ qua những lời giới thiệu, nhưng cũng không nên phụ thuộc vào chúng.

Mặt khác, bạn cũng có thể xây dựng mạng lưới nghề nghiệp thông qua các diễn đàn, hội nhóm nghề nghiệp, các sự kiện - workshop trực tuyến. Và thậm chí có thể chủ động tiếp cận nhà tuyển dụng theo những cách rất riêng và hiệu quả.

Dậm chân tại chỗ về danh tiếng 

Bạn có thể có kinh nghiệm lâu năm trong lĩnh vực, nhưng những ngôi sao mới trong ngành vụt sáng và làm bạn bị lu mờ. Bạn cũng không tham gia các workshop, các sự kiện nghề nghiệp, hay đóng góp ý kiến cũng như thành tích cho tập thể. Cộng thêm CV không bao giờ cập nhật thì bạn đã có đủ combo “ẩn thân”. Vậy thì không nhà tuyển dụng nào có thể tình cờ tìm ra bạn. 

Theo CareerBuilder, bạn hãy suy nghĩ về cách bạn định hình danh tiếng của bản thân. Nếu để ý, bạn sẽ thấy những người trẻ hào hứng đến các lớp học, chia sẻ các dự án, sản phẩm của họ trên các diễn đàn nghề nghiệp. Từng bước một, nỗ lực của họ được người trong giới công nhận. Những người ở cấp cao hơn cũng tham gia các sự kiện, thể hiện mình là người có kinh nghiệm, chu đáo, đầu óc chiến lược và có mục tiêu rõ ràng. Các chuyên gia săn nhân tài sẽ cần phải biết điều kiện nào là phù hợp với nhu cầu của họ trước khi gửi lời mời tuyển dụng. 

Giữa một xã hội chuyển mình không ngừng như vậy, hãy đảm bảo rằng CV và kinh nghiệm trả lời phỏng vấn của bạn không khiến bạn trông kém cỏi so với các ứng viên khác. Có thể ở công sở, bạn là một người khiêm tốn và không khoe khoang. Nhưng trên thị trường việc làm, bạn cần thể hiện mình là người kinh nghiệm và hiệu quả, đáng để các nhà tuyển dụng khao khát.

Một người ở nhà với con suốt vài năm trời, hoặc quay trở lại công việc thế mạnh sau thời gian dài chuyển nghề sẽ thấy rất nhiều sự thay đổi khi tái hòa nhập thị trường việc làm. Nhất là sau đại dịch, bạn cần mặc định rằng rất nhiều thứ đã thay đổi, nên việc nghiên cứu cẩn thận về xu hướng thị trường, và kiên nhẫn, sáng tạo để làm nổi bật bản thân mới khiến cơ hội việc làm của bạn trở nên khả quan.

(Theo CareerBuilder)