Nhận định, soi kèo Brest Stade U19 vs PSV Eindhoven U19, 20h00 ngày 10/12: Bất phân thắng bại

Chiếc smartphone P8 Lite bị "ăn đạn" và nhân vật may mắn trong vụ việc.

Ông Abrahams đã bất ngờ bị tấn công bằng súng và một viên đạn đã bay về phía ngực ông. Sau khi bị bắn, Abrahams ngất đi mà không hề hay biết chiếc smartphone Huawei P8 Lite đã cứu sống mình.

Trong đơn kiện được đệ trình lên tòa án liên bang Mỹ ở San Francisco, cựu nhân viên được nhận diện là A. Frost cho biết, thỏa thuận nói trên được áp dụng tới cả các nhân sự cấp cao nhất của hai công ty.

Ông Frost nói, bản thân đã biết được thỏa thuận lao động ngầm giữa LG và Samsung vào năm 2013, khi một chuyên gia tuyển dụng liên lạc với anh qua LinkedIn để lấp đầy một vị trí còn trống ở Samsung. Theo đơn kiện, cùng ngày hôm đó, chuyên gia tuyển dụng về sau thông báo với ông Frost rằng: "Tôi đã nhầm lẫn. Tôi không được phép 'săn đầu người' ở LG cho Samsung!!! Rất xin lỗi! Hai công ty này đã có thỏa thuận về việc họ sẽ không ăn cắp nhân viên của nhau".

Ông Frost bày tỏ mong muốn vụ kiện của mình được tiến hành với tư cách đại diện cho mọi nhiên viên của LG và Samsung ở California. Cả "đại gia" công nghệ này hiện từ chối đưa ra bình luận về vụ việc.

Các cáo buộc về những thỏa thuận chống "săn đầu người" của nhau từng bủa vây những công ty công nghệ khác ở Thung lũng Silicon. Bộ Tư pháp Mỹ năm 2010 từng phải thụ lý các vụ khiếu kiện dân sự, cáo buộc 6 doanh nghiệp công nghệ lớn, bao gồm cả Apple, Google, Intel và Adobe, vi phạm luât chống độc quyền Mỹ thông qua thỏa thuận không thuê nhân viên của công ty khác. Các doanh nghiệp này đã không thừa nhận việc làm sai trái hoặc trả tiền phạt.

Năm 2015, Apple, Intel, Adobe and Google đã nhất trí trả cho 64.000 nhân viên hiện tại và cựu nhân viên 415 triệu USD để dàn xếp một vụ kiện nhân danh tập thể về các cáo buộc tương tự. Các công ty này vẫn phủ nhận việc làm sai trái.

Tuấn Anh(theo WSJ)

Tại hội thảo quốc tế “Tạo dựng Hệ sinh thái khởi nghiệp đổi mới sáng tạo Việt Nam - Bài học thực tiễn từ Israel” diễn ra tại Hà Nội ngày 21/9, ông Mai Duy Quang, Phó Chủ tịch VINASA đề cập đến một nghịch lý hiện nay tại Việt Nam đó là đang sẵn vốn triệu đô (USD) nhưng lại thiếu vốn nhỏ cỡ từ chục ngàn USD đầu tư cho startup.

Ông Quang nhấn mạnh, các khoản từ vài trăm nghìn USD cho tới hàng triệu USD có nhiều nhưng khoản đầu tư nhỏ ban đầu (thường gọi là vốn mồi) thì rất ít. Đây là nguồn vốn tuy nhỏ nhưng lại rất quan trọng do mang yếu tố kickoff - có tính chất khởi động, thúc đẩy ban đầu cho các startup có thêm cơ hội tiếp cận thị trường chỉ từ ý tưởng của mình.

Trong khi đó, nhìn ra các quốc gia khác ngay tại khu vực Đông Nam Á như Singapore, Thái Lan, Malaisia…, vấn đề này đã được giải quyết rất tốt với những khoản vốn mồi từ vài nghìn đến vài chục nghìn USD rót cho startup.

Đồng quan điểm, ông Trần Hữu Đức, Giám đốc FPT Ventures cũng cho rằng các startup Việt Nam đang thiếu vốn mồi để biến từ ý tưởng đến mô hình kinh doanh. Trong khi đó, lực lượng sẵn sàng đầu tư vốn mồi là những nhà đầu tư mạo hiểm cho startup lại chưa nhiều.

"Việt Nam chưa có thị trường đầu tư mạo hiểm đúng nghĩa, tất cả mới chỉ manh nha", Giám đốc FPT Ventures nói.

Liên quan đến việc đầu tư vốn mồi cho startup, có thể kể đến một vài ví dụ như thời gian gần đây, quỹ đầu tư mạo hiểm đến từ Silicon Valley là 500 Startups do doanh nhân Bình Trần đại diện tại Việt Nam đã lập một quỹ 10 triệu USD trong năm 2016 để đầu tư vào từ 100 - 150 doanh nghiệp khởi nghiệp đã thu hút được sự chú ý lớn của cộng đồng startup và các chuyên gia.

Theo đó, nhà trường chưa tổ chức tổng kết, đánh giá kết quả hoạt động dạy, học thêm qua từng năm để tuyên truyền sâu rộng trong phụ huynh. Ban quản lý dạy, học thêm chưa thống nhất thuật ngữ dạy thêm, học thêm, dạy tăng tiết, phụ đạo khi phổ biến cho phụ huynh, học sinh, dẫn đến hiểu nhầm, gây bức xúc trong dư luận.

Nhà trường đã triển khai hoạt động dạy thêm, học thêm khi chưa khảo sát đánh giá năng lực học tập của học sinh để phân lớp theo trình độ, dẫn đến phụ huynh không đồng tình…

Sở GD&ĐT yêu cầu Trường THPT Cao Bá Quát dừng việc dạy thêm, học thêm trong trường từ ngày 17/9 để hoàn tất các thủ tục theo quy định.

Trên cơ sở kết quả xác minh, Sở GD&ĐT Đắk Lắk yêu cầu hiệu trưởng, ban quản lý dạy thêm, học thêm nhà trường nghiêm khắc rút kinh nghiệm, kiểm tra trách nhiệm của người đứng đầu trong việc để xảy ra sai sót.

Trao đổi với phóng viên, ông Lê Văn Kiệt - Hiệu trưởng Trường THPT Cao Bá Quát - cho biết nhà trường đã tạm dừng dạy thêm sau khi thanh tra sở làm việc.

“Chiều nay, trường sẽ tổ chức họp để rút kinh nghiệm và làm rõ trách nhiệm của cá nhân liên quan. Là hiệu trưởng, tôi sẽ viết kiểm điểm gửi sở nhận trách nhiệm vì để xảy ra sai sót”, ông Kiệt nói.

Trước đó, nhiều phụ huynh có con học Trường THPT Cao Bá Quát bức xúc vì học sinh phải học phụ đạo tại trường. Khi phụ huynh thắc mắc, đại diện nhà trường lúc bảo phụ đạo, khi nói tăng tiết.

Chiều 13/9, một số học sinh tụ tập trước cổng trường phản đối việc học phụ đạo.

Theo một học sinh, ngoài giờ học chính khóa, mỗi tuần, các em phải học tăng tiết ba buổi, mỗi buổi bốn tiết. Giá mỗi tiết học 6.000 đồng. “Mỗi lớp gần 30 học sinh, mức thu 6.000 đồng quá cao. Học sinh đông không tiếp thu được hết kiến thức nên hiệu quả thấp”, em này nói.

Một số học sinh đã lập nhóm kín trên Facebook với tên gọi “Phản đối sự ép buộc học phụ đạo THPT Cao Bá Quát - BMT”. Nhóm này có gần 600 thành viên được cho là học sinh và phụ huynh của trường.